Планировать и мониторить (план/факт) финансовых и человеческих ресурсов команды клиентского опыта;
Прогнозировать и контролировать бюджет расходов с внешними подрядчиками;
Работать с большим количеством бизнес-заказчиков по сбору фактических данных для управленческого отчета, подготавливать сводные материалы по этим данным, сверять их с выгрузками из финансовых и HR систем;
Участвовать и взаимодействовать с финансовым департаментом и HR по процессу автоматизации штатной численности персонала Департамента и учета их рабочего времени.
Какой опыт и знания нужны
Имеете продвинутый уровень владения Excel, работа с большими данными, базовые знания SQL;
Имеете навыки фин. моделирования, понимание процесса бюджетирования;
Ответственны, коммуникабельны.
Условия
Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
