Инженер DataOps
Почему эта роль важна
Мы ищем специалиста по Big Data Ops в отдел исследований и искусственного интеллекта — команда Big Data в Лимассоле, Кипр.
Мы ищем специалиста по Big Data Ops с балансом навыков в проектировании, физической реализации и оптимизации производительности для создания, эксплуатации и поддержки инфраструктуры и окружений Big Data и AI, работающих на локальных серверах или у внешних поставщиков облачных услуг.
Мы предлагаем амбициозные проекты и задачи по развитию нашего Data Lake. Кроме того, вы станете частью нашей дружелюбной и профессиональной команды.
Что вы будете делать на самом деле
- Управлять k8s кластерами на bare-metal и контейнерной инфраструктуре, включая распределение и настройку сервисов для кластера, планирование емкости, оптимизацию производительности и постоянный мониторинг;
- Реализовывать и эксплуатировать Data Lake (S3 + Trino);
- Эксплуатировать и развивать локальную инфраструктуру AI;
- Развёртывать и поддерживать Spark на k8s;
- Обеспечивать защиту данных в соответствии с политиками безопасности компании;
- Обеспечивать мониторинг и оповещение сервисов;
- Участвовать в разработке архитектуры Data Platform.
Кого мы ищем
- Релевантный опыт развертывания и поддержки экосистемы Hadoop, включая фреймворк Spark;
- Глубокое понимание безопасности кластера Hadoop и Spark, сетевого подключения и пропускной способности ввода-вывода, а также других факторов, влияющих на производительность распределённых систем;
- Практические знания контейнеров (например, docker, containerd) и основных оркестраторов (например, Kubernetes, rancher);
- Понимание решений объектного хранения на базе S3;
- Отличное знание Linux;
- Практические знания инструментов автоматизации (например, Puppet, Chef, Ansible);
- Общие знания Java/Python/GO, SQL;
- Понимание базовых принципов CI/CD в области обработки данных;
- Опыт работы с обработкой больших данных и построением Data Lake;
- Хорошее знание лучших практик восстановления после сбоев, управления инцидентами и безопасности.
Что мы предлагаем на этом пути
- Конкурентоспособная зарплата и ежегодный бонус за результаты;
- Полная поддержка при переезде для вас и вашей семьи — перелёты, жильё, визы и юридическая помощь включены;
- Страхование здоровья высшего уровня с полной семейной страховкой — медицинское, стоматологическое, офтальмологическое, психическое здоровье — плюс страхование жизни для душевного спокойствия;
- Неограниченные возможности для обучения: внешние курсы, уроки английского, развитие карьеры и лидерских навыков;
- Образовательное пособие, покрывающее оплату школы и детского сада;
- 21 рабочий день ежегодного отпуска, плюс государственные праздники и полностью оплачиваемый больничный, декретный и отпуск по уходу за ребёнком;
- Программа признания сотрудников: брендированные подарки, выходные в день рождения, бюджеты на празднование свадеб, новорождённых и важных событий;
- Поездки «Познакомься с командой» — встречи с коллегами из наших глобальных офисов, а также общекорпоративные выездные мероприятия, повышающие уровень;
- Программа акций для сотрудников — развивайтесь вместе с нами;
- Фирменный служебный автомобиль MINI Cooper Countryman и личная парковка;
- Бесплатные внутренние спортивные клубы, доступ в спортзал Sanctum Club и гидроциклы;
- Доступ к корпоративному врачу;
- Эксклюзивная программа скидок в кафе, спортзалах и местных сервисах;
- Налоговые льготы для экспатов: до 50% освобождения от подоходного налога;
- Поддержка в процессе натурализации для переехавших сотрудников;
Как будет проходить ваш путь
- Вводный звонок с рекрутером (30 минут)
- Проверка английского языка (если необходимо)
- Техническое интервью (90 минут)
- Поведенческое интервью (60 минут)
Пожалуйста, используйте ваш рабочий email Exness для внутренних заявок и обязательно укажите любые существующие конфликты интересов, которые у вас могут быть.
.
