В медиа-компанию, которая занимается продвижением FMCG-брендов (напитки) и бренда косметики, ищем операционного менеджера.
Сейчас в портфеле более 10 брендов напитков, а также бренд косметики.
Контент -основной инструмент привлечения аудитории и генерации заявок.
Ищем человека, который поможет выстроить сильную операционную систему внутри команды: синхронизировать процессы, контролировать выполнение задач, снижать хаос и помогать компании масштабироваться.
Основные задачи:
- Выстраивание и оптимизация внутренних процессов команды;
- Контроль выполнения задач и соблюдения сроков;
- Ведение и систематизация операционных процессов в CRM / Notion / таблицах;
- Формирование регламентов, инструкций, чек-листов и рабочих процессов;
- Контроль KPI и помощь в выстраивании прозрачной системы планирования;
- Участие в автоматизации процессов и снижении ручного управления;
- Сбор и анализ обратной связи от команды для улучшения процессов;
- Подсвечивание узких мест и предложение решений по оптимизации;
- Контроль операционной коммуникации внутри команды.
Требования:
- Опыт работы operations manager / project manager / business assistant от 2–3 лет;
- Опыт выстраивания и оптимизации процессов;
- Умение работать с большим количеством задач и участников одновременно;
- Опыт работы с CRM, таск-менеджерами и системами учета задач (Notion, Trello, Asana, ClickUp и др.);
- Уверенное владение Google Таблицами / Excel;
- Умение структурировать информацию и писать понятные регламенты;
- Системное мышление и высокий уровень самостоятельности;
- Навык доводить задачи до результата и контролировать исполнение;
- Будет плюсом опыт работы в digital / media / маркетинге / продакшене.
Будет большим плюсом, если вы:
- Любите системность и автоматизацию;
- Умеете быстро разбираться в новых инструментах;
- Используете AI-инструменты в работе (ChatGPT, Claude и др.);
- Можете показать кейсы процессов, которые вы внедряли или улучшали.
Мы предлагаем:
- Полностью удаленный график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 по мск;
- Оплата: фикс + KPI (детали сотрудничества обсуждаются с успешными кандидатами на собеседовании);
- Возможность влиять на рост медиа-компании и брендов;
- Прямое взаимодействие с руководителем и влияние на процессы компании;
- Возможность быстро расти вместе с компанией.
Ждём ваши резюме с сопроводительным письмом!
