Wrike — самая мощная платформа для управления работой. Созданная для команд и организаций, стремящихся к совместной работе, творчеству и ежедневному превосходству, Wrike объединяет всех и всю работу в одном месте, чтобы устранить сложность, повысить продуктивность и освободить людей для сосредоточения на самой значимой работе.
Наша миссия: Мир, в котором каждый свободен сосредоточиться на своей самой значимой работе вместе с другими.
О роли:
В качестве инженера среднего и старшего уровня по backend в подразделении разработки Back Office Wrike вы будете создавать и развивать внутренние приложения, используемые нашими командами поддержки, продаж, безопасности и обучения. Эти инструменты служат административным интерфейсом для нашего продукта Wrike и играют ключевую роль в обеспечении масштабируемых внутренних операций.
Вашими основными клиентами будут внутренние бизнес-команды, поэтому вам должно быть комфортно понимать их потребности и переводить их в надежный backend-функционал. Вы также будете сотрудничать с продуктовыми командами по мере необходимости, так как наша внутренняя платформа служит административным интерфейсом для многих областей функциональности и настройки продукта Wrike. Сотрудничество будет прямым и практичным, команды работают в тесном контакте для быстрого решения проблем.
В связи с этим вам потребуется сформировать широкое понимание возможностей продукта Wrike и базовой модели данных. На практике это означает работу в различных доменах, освоение разных частей кода и структуры базы данных, а также создание backend-решений для внутренних инструментов, поддерживающих конфигурацию и администрирование продукта. Вы будете работать как с нашей основной внутренней платформой, так и с другими вспомогательными сервисами вокруг неё.
Ваш вклад:
- Проектировать, разрабатывать и поддерживать backend-функции для внутренних приложений и вспомогательных сервисов.
- Рефакторить, модернизировать и переписывать существующий функционал для повышения надежности, масштабируемости и удобства поддержки.
- Предлагать технические решения сложных бизнес-задач и согласовывать их с командой и заинтересованными сторонами.
- Тесно сотрудничать с внутренними командами, особенно с поддержкой, чтобы понимать их потребности и предоставлять решения, соответствующие их ожиданиям.
- Работать с продуктовыми командами, чтобы понять, как функциональность продукта должна быть представлена, настроена и поддержана через внутренние административные инструменты.
- Глубоко изучать различные части продукта, кодовой базы и структуры базы данных, поскольку наша платформа объединяет широкий набор возможностей продукта.
- Предоставлять четкие оценки усилий и участвовать в код-ревью для поддержания высоких инженерных стандартов.
- Вносить вклад в постоянное улучшение наших внутренних систем и практик разработки.
- Работать в составе Scrum-команды из 3 человек, участвуя в планировании, уточнении требований, обзорах, ретроспективах и ежедневной работе.
Ваши квалификации:
- Сильный практический опыт работы с Java 8+; опыт с Java 21 является большим плюсом.
- Хорошие знания SQL и практический опыт работы с реляционными базами данных; PostgreSQL приветствуется.
- Базовые или уверенные знания Spring Framework, включая концепции внедрения зависимостей / IoC.
- Понимание Java web-стека, включая HTTP, фильтры, сервлеты и основы веб-безопасности.
- Опыт работы с современными инструментами разработки, такими как Git и CI/CD пайплайны.
- Уровень английского, достаточный для обсуждения повседневной работы, требований, решений и вопросов сотрудничества с международными коллегами и заинтересованными сторонами.
Особые качества:
- Опыт проектирования и архитектуры backend-систем или веб-приложений с высокой степенью самостоятельности.
- Базовые знания HTML, CSS и основ JavaScript.
- Комфорт в работе напрямую с внутренними клиентами, такими как команды поддержки, продаж или обучения, для уточнения требований и улучшения рабочих процессов.
- Способность и желание работать в нескольких продуктовых доменах, понимать существующую бизнес-логику и ориентироваться в большой кодовой базе и модели данных.
- Интерес к использованию AI-инструментов для повышения продуктивности инженеров и процессов команды.
Динамика команды:
- Вы присоединитесь к команде SupportApp в нашем подразделении разработки Back Office. В этой роли вы будете работать преимущественно с отделом поддержки и в меньшей степени с отделами продаж, обучения и безопасности.
- Вы будете тесно сотрудничать с коллегами по обсуждению дизайна, код-ревью и планированию, а также напрямую взаимодействовать с внутренними заинтересованными сторонами, которые используют создаваемые вами инструменты.
Наш стиль работы:
- Технический стек: Java 21, Spring, MyBatis, PostgreSQL, Redis, Kafka, Vaadin, RabbitMQ, Kubernetes, GitLab, монорепозиторий, внутренняя платформа микросервисов
- Процессы: Scrum, OKR
- Небольшие, сфокусированные команды с общей ответственностью за сервисы и интеграции
- Тесное сотрудничество с внутренними отделами и продуктовыми командами для постоянного улучшения рабочих процессов и внутренних инструментов
- Активное использование AI-инструментов в процессах разработки; мы ценим инженеров, которые интересуются AI и стремятся применять его в повседневной работе
Почему стоит присоединиться к Wrike?
- 25 календарных дней оплачиваемого отпуска
- Компенсация больничных (5 оплачиваемых больничных без справок)
- Отпуск по уходу за ребенком: 18 недель по беременности и родам / 4 недели по уходу за отцом
- 2 дня волонтерства
- Медицинская страховка (для сотрудников и их иждивенцев)
- Гибридный режим работы
- Школьное пособие (до 600 евро в месяц на детей школьного возраста)
- SIM-карта с безлимитным интернетом для активных сотрудников
- Оплата обедов в офисе (через Wolt) по средам и четвергам
Ваш рекрутер — Александар Чернев, старший технический рекрутер.
#LI-AC1
Кто такие Wrike и наша культура
Мы — команда новаторов и создателей, которые решают сложные рабочие задачи сегодняшнего и завтрашнего дня.
Гибридный режим работы
Wrike поддерживает гибридный режим для сотрудников, находящихся рядом с нашими офисами в Сан-Диего, Праге, Дублине, Никосии и Таллине, с 2–3 днями в офисе в неделю для стимулирования сотрудничества и командной работы. Этот режим поддерживает нашу культуру совместной работы и быстрого решения проблем для достижения бизнес-результатов и совместных побед.
Наши ценности и образ
💡 Умные: Мы любим то, что делаем, и отлично в этом разбираемся, потому что это наша сфера. Наши знания в этой области непревзойденны.
💚 Преданные: Мы каждый день просыпаемся с фокусом на помощь нашим клиентам в достижении успеха. Мы также стремимся помочь нашим коллегам добиться успеха!
🤗 Доступные: Мы дружелюбны, легко находим общий язык, внимательны и готовы помочь.
Наша культура и ценности
🤩 Ориентированы на клиента
Мы заботимся о наших клиентах. Мы понимаем путь клиента, его опыт и ценность, которую он получает от Wrike. Принятие решений и действия всегда учитывают интересы клиента.
🤝 Сотрудничаем
Мы работаем как единое целое и побеждаем вместе, каждый привнося уникальные сильные стороны, которые способствуют разнообразию мышления для лучших результатов. Используя нашу собственную платформу управления работой, мы создаем среду творческого сотрудничества и общих достижений.
🎨 Творческие
Мы стремимся к успеху через постоянные инновации. Именно стремление к новым идеям помогло нам создать категорию на рынке. Мы продолжаем развивать рабочее пространство, которое поощряет творческое мышление как способ преодоления традиционных границ и дает нам возможность прокладывать новые пути для предоставления выдающихся решений в управлении работой.
💪 Ответственные
Мы верим в ответственность на всех уровнях организации, владея рабочими процессами от начала до конца. Каждый член нашей команды является неотъемлемой частью этого обязательства, рассматривая работу как платформу для личного роста и трансформации, а также коллективного успеха и развития.
