Мы UGC-отдел одного из трёх крупнейших маркетплейсов России. Название проекта раскрывается на этапе стажировки, это осознанное решение, связанное с NDA.
В штате уже 140 креаторов, совокупный охват отдела 30 миллионов просмотров в месяц. Снимаем обзоры и распаковки реальных товаров: от электроники до одежды и аксессуаров.
Никакой сложной постановки, никакого дорогого оборудования. Просто ты, смартфон и товар в руках.
Снимать от 60 коротких роликов в месяц в разных форматах:
Работать с готовыми рабочими аккаунтами, мы предоставляем всё, на личные страницы ничего выкладывать не нужно.
Монтировать видео в привычном редакторе (CapCut, VN или любом другом).
Снимать можно не только полученные товары — подборки и обзоры можно делать на любые товары с маркетплейса без физического наличия. Это отличный способ увеличить количество роликов и охваты.
Фикс: 45 000 ₽/мес за выполнение базового плана — 60 роликов в месяц.
KPI-премия рассчитывается по формуле: (Твой охват / Общий охват отдела) × сумма KPI ₽
Пример: твои ролики набрали 350 000 просмотров при общем охвате отдела 1 000 000 → твоя доля 35% → ты получаешь +105 000 ₽ сверху к окладу.
Бонус за вирусность: +10 000 ₽ за каждый ролик, набравший 1 000 000 просмотров.
Потолка нет. Лучшие креаторы выходят на 130 000 ₽ и выше.
Твой KPI - это твоя доля в общем охвате отдела: больше роликов → больше охватов → больше премия.
60 роликов — минимум, не цель: те, кто снимает 80–120 в месяц и миксует форматы, забирают кратно большую часть KPI-пула.
Мы обучаем фишкам контента и делимся инсайтами — но базовое понимание формата нужно уже на старте.
✅ Рабочий аккаунт от нас — не нужно светить личную страницу
✅ Товары остаются у тебя — промокод 5 000–10 000 ₽ каждый месяц
✅ Прозрачная система оплаты — фикс + KPI + бонусы за вирусность
✅ Обучение фишкам контента — работа в мини-группах по 30 человек
✅ Личный куратор, командный чат, база знаний
✅ Гибкий график, полностью удалённо — из любой точки России
Каждый выложенный ролик фиксируется в общей таблице: это гарантия того, что ни одно видео не потеряется и каждый просмотр учтётся при расчёте KPI. Чем аккуратнее ведёшь учёт — тем точнее и быстрее проходит оплата.
Ролики публикуются на нескольких платформах (кросспостинг) — это увеличивает охват каждого видео и напрямую влияет на твою премию. Мы объясняем как и куда постить — всё чётко и без лишних движений.
Шаг 1 — Бот с условиями и тестовым заданием После отклика ты получаешь ссылку на бота. Внутри — подробно об условиях работы, карьерном росте и ответы на все частые вопросы. Там же тебя ждёт тестовое задание и анкета для его сдачи. Никаких звонков и лишних шагов — всё в одном месте.
Шаг 2 — Тестовое задание Снимаешь один ролик — обзор, распаковку или подборку любого товара. Живая речь, смартфон, естественный свет. Прикрепляешь ссылку прямо в боте.
Шаг 3 — Оплачиваемая стажировка (2 недели) При успешном тестовом — приглашаем на стажировку. Все ролики, снятые и выложенные в этот период, оплачиваются соразмерно объёму контента. Здесь же раскрываем полное название проекта и детали работы.
Шаг 4 — Оффер в штат После стажировки — официальный приём в команду с KPI.
Напиши в отклике + и получи ссылку на первый шаг отбора
