Что нужно делать:
- Устанавливать долгосрочные взаимовыгодные отношения с новыми, действующими и бывшими клиентами банка;
- Осуществлять эффективное привлечение новых клиентов в офис, сохранять и развивать клиентскую базу;
- Своевременно отражать полную и достоверную информацию о своем взаимодействии с клиентами банка в системе корпоративного программного продукта (CRM);
- Соблюдать Корпоративные Стандарты Обслуживания (далее - КСО) в установленном банком порядке.
Наши пожелания к кандидатам:
- Высшее образование;
- Опыт работы в кредитных отделах банков (желательно кредитование клиентов малого или среднего бизнеса);
- Наличие успешного опыта продаж в финансовой сфере станет преимуществом;
- Умение вести переговоры с клиентами;
- Умение анализировать информацию и справляться с нестандартными ситуациями;
- Владение ПК в качестве уверенного пользователя;
- Умение работать в команде;
- Стремление постоянно расти профессионально и личностно;
- Способность легко осваивать новые знания и технологии.
Что мы предлагаем:
- Стабильную работу в крупном межрегиональном Банке;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Официальная заработная плата;
- Доход обсуждается по итогам собеседования;
- График работы: с пн-пт.: 08:00-17:00 (сб,вс - выходные);
- Корпоративные мероприятия, обучения и бизнес - тренинги, индивидуальная работа с корпоративным тренером;
- Возможности карьерного роста и индивидуального развития.
Мы ценим кандидатов, готовых учиться новому, активно развивать свою карьеру и уверенно двигаться вперед вместе с нашей командой.
