L
27 апр.
Бизнес-аналитик
ЗП не указана, ≈ 180 878 ₽
Россия
Middle
Экзамус, сильные продажи и GR. Roadmap до 2030. Позиция БА открыта впервые: можешь строить процессы под себя.
Ценим результат и честность: если видишь риск — говоришь, если нужно упростить — упрощаешь, если можно сделать лучше — предлагаешь.
Подробнее в описании
О нас
Экзамус — IT-компания с опытом и стартап-подходом к развитию продукта. Мы давно работаем на рынке и за последние 5 лет заметно повлияли на развитие дистанционного контроля знаний и подходов к онлайн-образованию в России.
Мы внедряем надежные и прозрачные технологии прокторинга в бизнесе и ведущих вузах страны. Благодаря сильной экспертизе, качеству продукта и способности быстро адаптироваться к изменениям регулирования, Экзамус стал одной из ключевых альтернатив на рынке.
Кого ищем:
Ищем сильного бизнес аналитика в команду разработки. Основная задача – концептуальное проектирование решений из задач бизнеса в задачи для команды.
Формат и график работы:
Возможна полная удаленка. Также возможен гибрид – есть офис в Москве и в Екатеринбурге.
График работы – с 9:00 до 18:00 по мск, но вы можете управлять своим временем.
Что предстоит делать:
формировать и управлять бэклогом требований
разрабатывать пользовательские истории (User Stories)
разрабатывать acceptance criteria
подготавливать спецификаций API
участвовать в спринт-планировании
участвовать в архитектурных обсуждениях
подготавливать постановку задач для разработки с помощью PM и продакта
контроллировать соответствия разработки требованиям
Бизнес аналитик взаимодействует:
с командой разработки (в основном)
с руководителями проектов и продактом
с представителями бизнес-задач внутри компании
БА должен знать:
UML
BPMN
REST API
SQL (базовый уровень)
интеграционные архитектуры
микросервисную архитектуру
постановку требований (SRS, BRD, FSD)
Бизнес аналитик формирует и поддерживает:
бизнес-требования (BRD)
функциональные требования (FRD)
технические задания
модели процессов (BPMN)
диаграммы систем
спецификации интеграций
Этапы отбора
Сопроводительное письмо: Опишите ваш подход к работе с не до конца определенной задачей. (1 страница).
Интервью с PMO и тех.лидом: разбор ваших кейсов, демонстрация ваших результатов работы на предыдущих местах.
Оффер: Обсуждение условий в течение 3 дней.
