Телеком-направление в Узбекистане ищет CTO / Technical Director.
Нужен сильный технический управленец, который умеет вести сложный IT-блок не только стратегически, но и операционно: архитектура, разработка, инфраструктура, интеграции, команды, подрядчики, вендоры, сроки, бюджет, качество и риски.
Это роль для человека, который понимает сложный технологический ландшафт, умеет выстраивать процессы, работать с бизнесом и техническими командами, защищать решения и доводить проекты до результата.
Что предстоит делать:
— управлять техническим блоком и развивать IT-стратегию;
— выстраивать процессы разработки, архитектуры, инфраструктуры и delivery;
— участвовать в проработке и внедрении сложных IT-решений: архитектура, интеграции, цифровые платформы, инфраструктура и delivery;
— оценивать ресурсы, сроки, бюджет, технические риски и качество;
— работать с вендорами, подрядчиками и партнёрами;
— контролировать технические стандарты, SLA, безопасность и устойчивость решений;
— развивать команду, руководителей и управленческую систему внутри технического блока.
Идеальный кандидат:
— опыт CTO / Technical Director / Head of Engineering / IT Director;
— опыт в telecom, enterprise IT, IT-интеграторе, вендоре или крупных B2B-проектах;
— сильное понимание архитектуры, разработки, инфраструктуры и интеграций;
— опыт управления техническими командами и руководителями;
— опыт работы с подрядчиками, вендорами и стейкхолдерами;
— умение управлять сроками, бюджетом, качеством, рисками и ресурсами;
— системное мышление и баланс между технологической стратегией и реальным delivery.
Роль для кандидата, который умеет не только строить технологическую стратегию, но и ежедневно управлять сложным техническим блоком, командами, процессами и результатом.
Условия обсуждаются индивидуально.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.