КОНСТРУКТОРСКОЕ БЮРО ГОРНОГО МАШИНОСТРОЕНИЯ – современное машиностроительное предприятие.
Специализация предприятия - разработка, изготовление и модернизация оборудования и запасных частей, используемых в производственных циклах горнорудных предприятий и смежных областей промышленности по добыче и переработке сырья.
В связи с развитием компании приглашаем руководителя отдела персонала, который:
- обладает опытом стратегического управления HR-функцией и умеет связывать HR-стратегию с бизнес-целями;
- имеет успешный опыт построения и развития HR-процессов в условиях роста организации;
- способен выстроить эффективную систему подбора, адаптации и развития персонала;
- умеет работать с HR-аналитикой и принимать решения на основе данных.
1. Заработная плата – фиксированный оклад + KPI + дополнительные бонусы. По итогам собеседования будет направлен оффер.
1. Поддержание и развитие системы управления персоналом;
2. Организация и контроль работы с персоналом по всем направлениям: найм, адаптация, мотивация, обучение, работа с HR брендом компании и корпоративной культурой;
3. Ведение и сопровождение различных HR-проектов (оптимизация процессов, внедрение новых инструментов);
4. Контроль кадрового делопроизводства, воинского учета и всех видов кадровой отчетности (в подчинении специалист по кадрам).
5. Мониторинг HR-процессов (настроить систему метрик для контроля).
6. Отчетность и аналитика данных.
Что нужно для успеха:
Присоединяйтесь к нашей команде, ждем вашего отклика и надеемся на долгосрочное и плодотворное сотрудничество!
