Сотрудники нашей группы компаний участвуют в создании транспорта нового поколения: вагонов метро, локомотивов, электропоездов, рельсовых автобусов, трамваев, автотранспорта, судов, кораблей. Если Вы хотите работать на современном производстве и участвовать в реальных крупных проектах — Вам к нам!
В нашу команду мы ищем Экономиста по труду.
Ключевые задачи:
- участие в разработке, внедрении и контроль за соблюдением ЛНА по вопросам оплаты труда и премирования работников Общества
- оформление приказов и других ЛНА по вопросам оплаты труда работников
- изменение организационной структуры Общества
- изменение штатного расписания
- участие в разработке, внедрении и контроль реализации мероприятий по оптимизации численности персонала Общества
- анализ фонда рабочего времени, в том числе потерь рабочего времени в Обществе
- формирование и изменение графиков работы сотрудников Общества
- участие в разработке и реализации мероприятий по экономии затрат на персонал
- оформление начислений сотрудникам Общества в 1:С ЗУП, подготовка комплекта документов по этим начислениям и передача их в бухгалтерию
- оформление профиля должности (функциональных обязанностей) в 1С:ЗУП.
Для решения задач потребуются:
- высшее профессиональное образование (желательно экономическое)
- наличие релевантного опыта работы
- знание экономики труда, основ экономики и организации производства, трудового законодательства и других актов, содержащих нормы трудового права, основ налогового законодательства, методик планирования и прогнозирования потребности в персонале, форм и систем заработной платы, порядка разработки нормативов по труду и пр.
- умение анализировать нормативные и методические документы по вопросам оплаты и организации труда персонала;
- владение программами: MS Office, 1C:ЗУП, Excel - уверенный пользователь.
Условия и преимущества:
- программы карьерного и профессионального роста: четкая система карьерного развития как в рамках своей специальности, так и в других направлениях, программы обучения
- конкурентная заработная плата, гибкая система премирования, дополнительное премирование за рациональные предложения
- официальное оформление согласно ТК РФ
- удобный график работы: с 8.00 до 17.30
- корпоративная развозка
- забота о семье: новогодние подарки детям, компенсация путевок в лагерь, материальная помощь в различных жизненных ситуациях
- яркая корпоративная жизнь: волонтерские программы, конкурсы, досуговые мероприятия
- доступ к развивающей платформе Alpina Digital.
Место работы: г.Ломоносов, ул.Федюнинского, лит.А.
Если Ваши навыки и опыт соответствуют нашим требованиям, отправляйте свое резюме по кнопке «Откликнуться»!
Мы внимательно рассмотрим Ваше резюме и обязательно свяжемся с Вами.
Наш принцип — «Каждый Сотрудник - Ключевой». Мы ценим вклад каждого.
