О компании - лидер пищевой индустрии РФ, объединяющий несколько производственных площадок.

Амбициозная задача — не просто расти в рамках текущей модели,
Запуск принципиально новых производственных направлений.

Ключевые задачи

Стратегическая трансформация и обновление.
Переход от «ручного управления» к системным институтам менеджмента.
Поиск, оценка и запуск новых видов производств и перспективных продуктовых ниш. Управление инновационным портфелем для усиления рыночных позиций.
Повышение совокупной эффективности заводов: рост производительности, внедрение культуры бережливого производства и инструментов постоянных улучшений, оптимизация себестоимости без потери качества.
Обеспечение устойчивого роста выручки и EBITDA. Эффективное управление инвестиционным портфелем (CAPEX), рентабельностью и оборотным капиталом.
Пересборка управленческой команды, внедрение современной корпоративной культуры, основанной на вовлеченности, амбициях, скорости и принятии ответственности.

Опыт и компетенции:

Успешный опыт руководства группой пищевых предприятий с выручкой от 5 млрд+ руб. (в идеале 10+ млрд) в сфере пищевого производства или FMCG с собственными активами. Обязательно!
Успешный опыт трансформации: модернизировали производство, меняли продуктовые линейки, внедряли системы автоматизации, а как инструмент управления. В сопроводительном письме кратко, цифры, обязательно.
Портфельное управление: опыт успешного руководства несколькими производственными площадками одновременно.
Опыт запуска новых продуктов/заводов «с нуля» или проведения ребрендинга/репозиционирования будет сильным преимуществом.
Опыт в управлении процессами производства, склада, логистики, supply chain.
Опыт работы с контрактными производствами.
Опыт планирования производства и запасов под продажи.
Понимание себестоимости продукта и влияния на маржинальность.
Экспертный уровень Excel/Google-таблиц/1С/Честный знак (учёт, планирование, аналитика).
Опыт выстраивания процессов, регламентов и систем учёта.

Мы предлагаем:

Комфортный офис в деловом центре Москвы.
Полное соблюдение ТК РФ.
Уникальные по сложности и азарту задачи.
Возможность принимать самостоятельные решения по ключевым вопросам.
Конкурентоспособную компенсацию, 500+ (оклад + годовое премирование), привязанную к финансовому результату и росту капитализации.

Крупная российская производственная компания (Food / FMCG)

Сопроводим до оффера

Исполнительный директор (CEO)

Сопроводим до оффера

Крупная российская производственная компания (Food / FMCG)

Сопроводим до оффера

Исполнительный директор (CEO)

Сопроводим до оффера