Научитесь проходить собеседования на продакта любой сложности

Эксперты из ведущих компаний России и мира расскажут, как отвечать на самые распространенные и сложные вопросы на собеседованиях на позицию менеджера продукта.

10
Years
experiences
250
types of
courses

На рынке существует дефицит информации о том, как попасть на собеседования на менеджера продукта, как они проходят в разных компаниях и как к ним готовиться.

Выпускники курсов, начинающие продакты или люди интересующиеся профессией не знают, где получить исчерпывающую информацию.

Эту потребность мы закроем нашим курсом.

Поймете как составить резюме на позицию продакта и пробить стену несоответствия личного опыта вакансиям.

Узнаете, какие вопросы будут на собеседовании и по какой логике на них отвечать.

Поймете, какие вопросы нужно подтянуть дополнительно и где источники этой информации.

Пройдете несколько тестовых собеседований с нанимающими менеджерами.

Почувствуете себя уверенно перед  собеседованием

Подойдет как начинающим так и уже опытным продактам

Разберем самые сложные вопросы, даже на собеседованиях в Google или PayPal.

Разберем самые сложные вопросы, даже на собеседованиях в Google или PayPal.

Наберём идей для кейсов и покажем какие навыки надо подкачать.

Проверим, готовы ли вы пройти собеседование на мидла, лида или CPO.

Скилл от лучших из лучших

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit.

Сергей Юркевич
Job title
Артём Чистяков
Job title
Юлия Походина
Job title
Мария Дыбкина
Job title
Кристина Зозуля
Job title
Аня Подображных
Job title
Анна Билыч
Job title

Пора научиться проходить собеседование

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit.

Программа курса

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique.

Кто такие продакт-менеджеры и какими они бывают

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique. Duis cursus, mi quis viverra ornare, eros dolor interdum nulla, ut commodo diam libero vitae erat. Aenean faucibus nibh et justo cursus id rutrum lorem imperdiet. Nunc ut sem vitae risus tristique posuere.

Как должно выглядеть хорошее резюме, чтобы вас пригласили на интервью? 

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique. Duis cursus, mi quis viverra ornare, eros dolor interdum nulla, ut commodo diam libero vitae erat. Aenean faucibus nibh et justo cursus id rutrum lorem imperdiet. Nunc ut sem vitae risus tristique posuere.

Структура и формат найма в разных компаниях

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique. Duis cursus, mi quis viverra ornare, eros dolor interdum nulla, ut commodo diam libero vitae erat. Aenean faucibus nibh et justo cursus id rutrum lorem imperdiet. Nunc ut sem vitae risus tristique posuere.

Как рассказать о предыдущем опыте работы

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique. Duis cursus, mi quis viverra ornare, eros dolor interdum nulla, ut commodo diam libero vitae erat. Aenean faucibus nibh et justo cursus id rutrum lorem imperdiet. Nunc ut sem vitae risus tristique posuere.

Методы оценки (Estimation questions)
  1. Что такое Estimation questions 
  2. Как подходить к решению этих вопросов
  3. Сколько самоуправляемых автомобилей потребуется, чтобы нанести на карту всю континентальную часть США за один год?
  4. Оцените годовой доход Airbnb.
  5. Сколько весит Эмпайр Стейт Билдинг?
  6. Оцените количество миль дорог в континентальной части США.
  7. Оцените вес школьного автобуса.
  8. Сколько зарабатывает Гугл плей стор в год?
  9. Количество водителей убера, необходимых на южной части Сан-Франциско
Вопросы по аналитике
  1. Основные маркетинговые, продуктовые и бизнес-метрики и как на них влиять
  2. Какой уровень знания аналитики нужен в вашей компании/на вашей позиции (перечислите основные инструменту, которые необходимо знать, приведите примеры проверки знания этих инструментов у соискателей); 
  3. Базовое знание статистики (какие вопросы могут быть тут и как на них отвечать?); 
  4. Что такое А/В тесты и как их проводить (основные критерии оценки а/б теста, что такое выборка и какая она должна быть, статистическая значимость, статистическая мощность, как подсчитать длительность теста?) 
  5. Какие метрики основные в e-commerce (и других отраслях), как на них влиять?
  6. Назовите ключевые метрики Инстаграм, Авито, Телеграм или Яндекс.Практикума, объясните, почему они важны, объясните, как они связаны между собой, как они работают и как их можно улучшить (могут быть названы любые продукты, с которыми работают эксперты); 
  7. Если вы хотите создать самый популярный в мире продукт для обмена мобильными сообщениями, и вам необходимо оценить, какая пропускная способность сети будет использоваться в год. Как бы вы поступили?
  8. Если был опыт качественных исследований, расскажите о нем. Какие вопросы вы задавали и зачем? Что было решено в процессе опроса, как это повлияло на улучшение продукта? 
  9. Как понять, что нужно вашим пользователям?


Общие продуктовые вопросы:
  1. Какой твой любимый продукт и почему, как бы ты его улучшил? 
  2. Давайте откроем любое приложение или сайт и опишем его преимущества и недостатки


Вопросы по управлению продуктом: 
  1. Разбор цикла разработки продукта
  2. Какие могут быть риски и как ими управлять?
  3. Нашли баг. Что делать, как минимизировать его эффект?
  4. Назовите инструменты для работы с неопределенностью?
  5. Какие ты знаешь фреймворки?
  6. Как можно оценить проект в деньгах?
  7. Как контролировать product life cycle?
  8. Методологии управления продуктом?
  9. Что такое система контроля версий?
  10. Как вы приоритезируете продуктовый бэклог, по каким параметрам?
  11. Как проверять продуктовые гипотезы?
  12. Что такое MVP, MLP? В чем разница?
Вопросы о работе в команде:
  1. Расскажите о своем типе общения и как он может изменяться при взаимодействии с коллегами, заказчиками, поставщиками и т. д.?
  2. Зачем компании менеджер продукта? Какие качества полезны в его работе?
  3. Как будете подбирать людей в команду?
  4. Назови не менее 5 разных возможных мотиваций работы сотрудника в команде
  5. Как “продать” свою идею команде и стейкхолдерам? 
  6. Опишите любую сложную задачу, которая возникала с вами на прошлом месте работы и расскажите как вы ее решили?
  7. Какую ценность ты можешь принести команде?
Вопросы о сложных ситуациях
  1. Что делать, если заказчику/начальнику не нравится результат работы?
  2. Что делать, если есть конфликт интересов между двумя сегментами бизнеса (например курьерской службой и маркетингом)?
  3. Как вы узнаете, что реализация проекта начинает идти не по плану, и какие действия вы предпринимаете, чтобы успеть завершить его в срок?
  4. Что делать, если команда не успевает сдать проект в срок?
  5. Как вы справляетесь с конфликтными ситуациями? Что будете делать, если сотрудники поругались и срывают проект?
  6. Как вы работаете с сотрудниками, которые не раскрывают в работе весь свой потенциал?
Вопросы по управлению продуктом: 
  1. Разбор цикла разработки продукта
  2. Какие могут быть риски и как ими управлять?
  3. Нашли баг. Что делать, как минимизировать его эффект?
  4. Назовите инструменты для работы с неопределенностью?
  5. Какие ты знаешь фреймворки?
  6. Как можно оценить проект в деньгах?
  7. Как контролировать product life cycle?
  8. Методологии управления продуктом?
  9. Что такое система контроля версий?
  10. Как вы приоритезируете продуктовый бэклог, по каким параметрам?
  11. Как проверять продуктовые гипотезы?
  12. Что такое MVP, MLP? В чем разница?
Вопросы о сложных ситуациях
  1. Что делать, если заказчику/начальнику не нравится результат работы?
  2. Что делать, если есть конфликт интересов между двумя сегментами бизнеса (например курьерской службой и маркетингом)?
  3. Как вы узнаете, что реализация проекта начинает идти не по плану, и какие действия вы предпринимаете, чтобы успеть завершить его в срок?
  4. Что делать, если команда не успевает сдать проект в срок?
  5. Как вы справляетесь с конфликтными ситуациями? Что будете делать, если сотрудники поругались и срывают проект?
  6. Как вы работаете с сотрудниками, которые не раскрывают в работе весь свой потенциал?
Кейсы и их разборы:
  1. Вчера внезапно выросла конверсия в оформление карт без пластика. Нужно раскопать, что будешь делать?
  2. Как определить объем аудитории карты без пластика?  
  3. Задача: Снижение количества обращений к саппорту по поводу опозданий курьеров в сервисе доставки еды. Как решить эту проблему? Какие факторы нужно учесть? 
  4. Есть курс смм-менеджер “С 0 до профи” – ключевая метрика переход ученика в выпускника. Опишите стратегию продукта. 
  5. Есть курс из 15 модулей, нужно увеличить конверсию из начала в конец в 2 раза. Ваши действия?


Финальный блок и тестовое интервью

Будьте готовы к любому собеседованию на продакта
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

FAQ

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique.

Question text goes here

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique. Duis cursus, mi quis viverra ornare, eros dolor interdum nulla, ut commodo diam libero vitae erat. Aenean faucibus nibh et justo cursus id rutrum lorem imperdiet. Nunc ut sem vitae risus tristique posuere.

Question text goes here

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique. Duis cursus, mi quis viverra ornare, eros dolor interdum nulla, ut commodo diam libero vitae erat. Aenean faucibus nibh et justo cursus id rutrum lorem imperdiet. Nunc ut sem vitae risus tristique posuere.

Question text goes here

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique. Duis cursus, mi quis viverra ornare, eros dolor interdum nulla, ut commodo diam libero vitae erat. Aenean faucibus nibh et justo cursus id rutrum lorem imperdiet. Nunc ut sem vitae risus tristique posuere.

Question text goes here

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique. Duis cursus, mi quis viverra ornare, eros dolor interdum nulla, ut commodo diam libero vitae erat. Aenean faucibus nibh et justo cursus id rutrum lorem imperdiet. Nunc ut sem vitae risus tristique posuere.

Question text goes here

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique. Duis cursus, mi quis viverra ornare, eros dolor interdum nulla, ut commodo diam libero vitae erat. Aenean faucibus nibh et justo cursus id rutrum lorem imperdiet. Nunc ut sem vitae risus tristique posuere.

Still have questions?

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit.

Ваш партнёр в развитии карьеры
Подобрать куратора
By subscribing you agree to with our Privacy Policy and provide consent to receive updates from our company.
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.