В связи с расширением штата приглашаем в нашу дружную команду Менеджера по подбору и адаптации персонала
Мы предлагаем :
- Официальную заработную плату + плюс ежеквартальные премии по результатам работы
- ДМС после 3х месяцев работы, страховка от несчастного случая
- Программу поддержки сотрудников(бесплатные консультации с психологом и другими специалистами)
- Гибридный график работы 5/2 (в период высокого сезона : 1 день удаленный с 1 сентября 2025 по 30 марта 2026, далее 2 удаленных дня)
- Внутреннее и внешнее индивидуальное обучение
- Компенсацию питания - 2000 руб. в месяц
- 50% скидку на продукцию брендов
- Подарки от компании к праздникам (23 февраля,8 марта, день рождения, Новый год)
- Скидки от компаний - партнеров (World Class,КАРО Фильм, бронирование отелей)
- Насыщенную корпоративную жизнь(летний и зимний корпоративы, благотворительный марафон, йога в офисе, бассейн с тренером на период летнего сезона)
- Рабочий ноутбук со всеми каналами коммуникации
- Офис в шаговой доступности от станции метро Тульская
В зону Вашей ответственности будет входить :
- Осуществление полного цикла подбора персонала для розничной сети и склада (продавец, бьюти-эксперт в магазинах-партнерах, кладовщик)
- В работе одновременно до 20 вакансий
- Подготовка и размещение вакансий (интернет, СМИ, соц.сети)
- Оценка резюме, подробное проведение первичного телефонного интервью
- Координация повторных этапов интервью
- Ведение отчетности по персоналу
- Контроль прохождения испытательного срока
- Работа с практикантами
- Взаимодействие с руководителями подразделений
- Ведение базы данных соискателей
- Мониторинг рынка труда
- Проведение exit-интервью
- Участие в различных мероприятиях Департамента управления персоналом (Welcome Day для кандидатов и новых сотрудников | проведение ассесмент-центра в период высокого сезона | подарки для Детского дома | подготовка контента для внутреннего ТГ канала | креативные информационные рассылки и тд.)
Наши пожелания :
- Опыт работы предпочтителен
- Умение работать в режиме многозадачности, готовность к холодному поиску и исходящим звонкам
- Высокая ориентированность на результат
- Хорошие коммуникативные и аналитические навыки
МЫ ЖДЕМ ТЕБЯ В СВОЮ КОМАНДУ!
