Ищем в команду менеджера по персоналу для работы с массовыми вакансиями.
Что нужно делать:
- Размещение вакансий на необходимых ресурсах
- Прием входящих звонков
- Холодный поиск и обзвон кандидатов
- Проведение телефонных собеседований
- Взаимодействие с заказчиком на всех этапах подбора
- Ведение отчетности
Какой опыт тебе поможет: - Опыт подбора кандидатов от 1 года (обязателен опыт подбора на массовые/потоковые вакансии)
- Знание основных методов и технологий поиска
- Активность и искренняя лояльность к компании
- Готовность работать в очень интенсивном ритме
Что мы предлагаем: - Конкурентный доход
- Возможность обучения и повышения профессионального мастерства
- Работа в дружном коллективе
- Удаленный формат взаимодействия
Если вакансия заинтересовала - ждем отлкик! Пожалуйста, указывайте уровень дохода, который для себя рассматриваете.
.jpg&w=1920&q=75){kind=small}
