Мы - центр недвижимости МЁД. (Посмотреть работу изнутри: наш TG канал "Внутри медовых").
Успешно работаем на рынке недвижимости с 2017 года, вы видели нас в рейтингах топовых застройщиков города.
- ТОП-1 агентство в рейтинге застройщика RBI в 2021, 2022, 2023 годах; ТОП-3 в 2024 году; ТОП-1 в рейтинге первого полугодия 2025;
- ТОП-1 агентство в рейтинге TRENDAGENT в 2022 году, второе место в городе в 2023 году, лидер первого полугодия 2024; ТОП-1 в рейтинге квартала и первого полугодия 2025;
- ТОП-3 агентство в рейтинге LEGENDA по объёму продаж в 2023 году.
Наша цель - увеличить долю компании на рынке недвижимости, чтобы как можно больше людей получали качественный и честный сервис.
У нас всегда очень плотный поток заявок и нам нужны сильные брокеры, готовые его освоить и помочь нашим клиентам найти дом мечты.
Чем необходимо будет заниматься:
Рекрутинг:
- Точечный подбор (от 1 до 4 вакансий в работе) обычно брокеры к нам приходят сами по рекомендации и среди них нет текучки
- Составление/корректировка портрета кандидатов и профиля должности
Onboarding и адаптация новых сотрудников:
- Участие в разработке индивидуального плана вхождения в должность сотрудника и контроль прохождения адаптации
- Проведение Welcome–тренинга и участие в обучении новых сотрудников
- Документы по оформлению сотрудников - сбор, подготовка, КДП занимается бухгалтер
Обучение и развитие:
- Организация профильных обучений для сотрудников - тренинги, семинары и прочее
- Проведение тет-а-тетов с целью выявить слабые и сильные зоны сотрудника и выстроить совместно с ним и его руководителем стратегию улучшения работы и усиления компетенций
- Наполнение базы знаний различной информацией по своему блоку и лидирование процесса создания/корректировки базы знаний по другим подразделениям
Корпоративная культура
- Поддержка микроклимата внутри команды и соблюдения ценностей компании. Выявление и решение сложных ситуаций в коллективе
- Разработка, внедрение и проведение опросов по оценке уровня вовлеченности, удовлетворенности и лояльности. Лидирование проектов по вовлеченности и счастью сотрудников
- Разработка и проведение корпоративных мероприятий и конкурсов
- Подготовка спортивных и досуговых мероприятий для сотрудников
- Развитие корпоративной культуры (лидирование процесса по внедрению и трансляции ценностей)
- Организация поздравлений сотрудников и партнеров с праздниками
- Разработка и создание мерча и прочей брендированной продукции
- Развитие внешнего HR бренда компании через каналы корпоративных сми - каналы соц сетей, страница на сайте и т.д. (наш большой отдел маркетинга в помощь)
Ведение воинского учета вместе с бухгалтером (она готовит документы, нужно сдавать в военкомат, администрацию района)
Руководство офис-менеджером и контроль его задач
Вам точно подойдет наша вакансия если:
- У Вас есть опыт работы HR менеджером в единственном лице
- Есть опыт работы в агентствах недвижимости
- Вы готовы брать на себя ответственность за все HR функции
Что мы предлагаем:
- Комфортный офис класса А в десяти минутах ходьбы от ст. м. Горьковская
- Официальное оформление, заработная плата всегда вовремя
- График работы 5/2 с 10 до 19, работа в офисе
- Оклад от 100 тыс. рублей + KPI (доход без потолка)
- Отличная команда, здоровая атмосфера в офисе и совместные вылазки на природу и мероприятия, тг: insidehoney.
- Работа в подчинение у Генерального директора (собственника компании)
- Полную поддержку коллег и других руководителей
Если наши задачи Вам знакомы и понятны, оставляйте свой отклик!
.png&w=1920&q=75){kind=small}
