BIMAR — инновационная технологическая компания, объединяющая прогрессивные цифровые решения и смелые продуктовые подходы. Мы строим экосистему, в которой данные, автоматизация и контент работают вместе, помогая клиентам ускорять процессы и принимать решения на основе фактов.
Ищем маркетолога, который соединит стратегию контента, работу с ИИ и управляемую воронку вовлечения. Роль включает формирование контент‑плана, запуск механик превращения читателей в лидов, оперативную аналитику по каналам и активное присутствие BIMAR на внешних площадках.
Ключевые обязанности
Блок 1. Контент‑маркетинг и работа с ИИ
• Определение стратегии контент‑плана на 6 месяцев и помесячно: баланс длинных аналитических статей, новостных заметок, визуальных форматов и видео.
• Постановка задач ИИ‑ассистентам и принятие результата: уточнение ТЗ, правки, финальный редакторский контроль.
• Личная работа над ключевыми материалами (выборочные статьи/кейсы/обзоры), фактчекинг и соблюдение Tone of Voice.
• Публикация и поддержка жизни сообществ: ведение групп и каналов, единая сетка постинга, контроль визуала и диалог с аудиторией.
Блок 2. Механики вовлечения (из читателя — в MQL)
Короткий перечень механик, с которыми предстоит работать и которые нужно масштабировать:
- Интеграция контента с воронкой продаж (статья → кейс → демо → КП).
- Лид‑магниты (отчёты, гайды, чек‑листы) в обмен на контакт.
- Персонализированные цепочки писем после подписки/скачивания.
- Интерактив: квизы/калькуляторы с выдачей персональных рекомендаций.
- Сообщество и экспертные вебинары (ежемесячно).
- Ретаргетинг и «догоняющая» реклама на посетителей/участников.
- Социальное доказательство: кейсы, отзывы, истории успеха.
Блок 3. Аналитика и отчётность (еженедельно • ежемесячно)
- Сводная аналитика по каналам: трафик, лиды, стоимость и вклад в выручку.
- Отслеживание и улучшение метрик: CTR, CPC, CPL, ER и др.
- Прогноз по MQL и рекомендации по перераспределению бюджета.
- SEO‑позиции и прирост семантики: целевые кластеры, видимость, внутренние перелинковки.
- UTM‑дисциплина и связь с CRM: от источника до стадии сделки.
Блок 4. Внешние площадки и мероприятия
- Планирование и участие в выставках, форумах, митапах (платные/бесплатные форматы).
- Договорённости о совместных выступлениях и коллаборациях.
- Пост‑ивентный контент: публикация записей, кейсов и слайдов, повторное использование в SEO и рассылках.
Профиль кандидата (требования)
- Опыт в контент‑маркетинге B2B: стратегия, редактура, публикации, работа с экспертами.
- Понимание SEO‑основ: семантика, структура, перелинковка, E‑E‑A‑T.
- Опыт запуска механик вовлечения: лид‑магниты, рассылки, ретаргет.
- Уверенная аналитика: владение метриками CTR, CPC, CPL, ER и др. Отчётность.
- Готовность работать с ИИ‑ассистентами (постановка задач, приёмка и доработка черновиков).
(совместно с ИИ программистом) - Самостоятельность, системность и умение доводить проекты до результата.
Подготовка к собеседованию (обязательно)
Мы проводим интервью как рабочую сессию: обсуждаем конкретное применение ваших навыков и идей в контексте задач BIMAR. Поэтому к согласованной встрече кандидат должен:
- Внимательно изучить информацию о компании: сайт BIMAR.pro и краткую презентацию https://bimar.pro/hr
- Понимать, чем занимается BIMAR, какие продуктовые направления и для кого мы их создаём.
- Подготовить 2–3 коротких предложения (идеи/кейсы) о том, как бы вы масштабировали контент-маркетинг и лидогенерацию BIMAR.
- В сопроводительном письме опишите почему вы хотите работать у нас.
Мы ожидаем глубокое владение материалом: на собеседовании говорим предметно о ваших подходах и их применимости к BIMAR. Если подготовка не выполнена, встреча будет отменена.
