Кандидата приглашает не просто стоматологическая клиника, а место, где стремятся создать для каждого пациента настоящий островок спокойствия и уюта.
Цель – построить надежную систему, которая будет стабильно приводить в клинику новых пациентов, повышать узнаваемость бренда, способствовать лояльности существующих клиентов и, как следствие, увеличивать доход.
Роль руководителя отдела маркетинга:
Ищем не просто стратега, но и опытного практика, способного воплощать идеи в жизнь и добиваться конкретных результатов. Этот специалист будет отвечать за:
- Построение маркетинговой стратегии на 3–12 месяцев.
- Формирование и управление маркетинговой командой.
- Планирование, запуск и контроль рекламных кампаний (performance, контент, репутация, оффлайн).
- Разработка акций и продвижение новых услуг.
- Ведение воронки клиента от первого касания до повтора.
- Автоматизация маркетинга (email, CRM, прогрев, реактивация).
- Мониторинг ключевых метрик: CPL, CAC, ROI, LTV, Retention и др.
- Работа с репутацией, рейтингами и публичным имиджем врачей.
- Анализ конкурентов и контроль позиционирования.
- Взаимодействие с собственником по стратегии и отчётности.
- Участие в стратегических сессиях, влияние на бренд.
Требования:
- От 2–3 лет в маркетинге мед.услуг (желательно стоматология или эстетика)
- Умеет строить маркетинговую стратегию и воронку под каждый продукт
- Планирует и контролирует медиабюджет, знает ROI и LTV
- Руководил командой (маркетолог, таргетолог, smm, дизайнер, подрядчики)
- Глубокое понимание digital-инструментов: контекст, таргет, email, автоворонки
- Знает, как упаковать сложную услугу в простое и продающее сообщение
- CRM и CJM
- Умеет работать с клиентским путём, автоматизацией, реактивацией
- Возможность карьерного роста до Head of Marketing.
- Практический опыт в продвижении стоматологии, особенно: имплантация, ортопедия.
- Понимание Unit-экономики и выстраивания автоворонок.
- Опыт запуска нового бренда / клиники — большой плюс.
- Наличие успешных кейсов по увеличению выручки через маркетинг.
- Участие в профильных конференциях / бизнес-школах / трекерах.
- CPL, CAC (Оценивает стоимость привлечения)
- Кол-во первичных визитов (Показывает, как работает реклама)
- Конверсия в визит (Показатель эффективности воронки)
Условия:
- График работы: 5/2.
- Полный рабочий день.
- Гибкий график или частичная удаленная работа.
- Рабочее место будет находиться на проспекте Мира.
- Бонусная часть будет согласована с успешным кандидатом и составит около 100–150 тысяч.
