Привет! Мы — IT компания «Гарант» - разработчик отечественного ПО и первой в России справочной правовой системы.
Сейчас мы в поиске специалиста, который умеет находить лучших и создавать команду!
Если вы умеете разбираться в людях, читать между строк по резюме и находить специалистов под запрос, то эта вакансия для вас!
Мы ищем менеджера по подбору персонала, который знает свое дело и хочет стать частью стабильной компании в сфере IT.
Обязанности:
Проведение полного цикла подбора персонала (составление и размещение вакансий, работа с откликами, самостоятельный поиск кандидатов, проведение телефонных интервью и очных собеседований, оценка профессиональных компетенций и личных качеств кандидатов);
Ведение базы данных кандидатов и отчетности по подбору;
Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения портрета кандидата;
Мониторинг рынка труда и анализ заработных плат.
Высшее образование;
Навыки проведения интервью и оценки кандидатов ( от 1 года);
Внимательность к деталям, ориентация на результат, энергичность, высокие коммуникативные навыки, грамотная речь;
Умение быстро и легко находить контакт с людьми.
Работа в стабильной компании, работающей в перспективном сегменте;
Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
График работы: 5/2 с 9-00 до 18-00;
Дружный коллектив профессионалов;
Внутрикорпоративные конкурсы и мероприятия.
