Вас привлекает мир ресторанного бизнеса и вы хотите стать частью команды, которая создает яркие гастрономические впечатления? Тогда эта вакансия для вас! Мы ищем рекрутера, который поможет нам находить и привлекать лучших специалистов для нашей команды.
Обязанности:
- Подбор персонала для группы ресторанов «Евразия».
-
Активный поиск кандидатов (холодный поиск, работа с базами, соцсети)
-
Проведение телефонных и очных интервью, оценка кандидатов.
- Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора (от отклика до выхода на работу).
- Взаимодействие с руководителями ресторанов для уточнения требований к вакансиям.
- Ведение отчетности по подбору и анализ эффективности рекрутинговых каналов.
- Участие в HR-проектах (адаптация, бренд работодателя, корпоративные мероприятия).
Требования:
- Опыт работы в подборе персонала от 1 года (желательно)
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
- Готовность к активному участию в жизни компании и её развитии.
- Владение современными инструментами поиска.
Условия и преимущества:
- Полная занятость с графиком работы 5/2 (гибкое начало рабочего дня)
- Бесплатное питание, корпоративные скидки
- Возможности для профессионального роста и развития.
- Стабильные выплаты без задержек
Рассматриваем резюме с фото
