Группа компаний «Овен-Энерго» — крупнейший федеральный поставщик компонентов АСУ ТП и средств КИПиА в России и СНГ.
Мы 8 лет на рынке и строим системный отдел персонала с прозрачной аналитикой на Bitrix24, 1С и BI. Ищем руководителя, который выстроит подбор как управляемый процесс.
Обязанности
- Организация полного цикла подбора и обучения персонала
- Организация подбора и закрытие офисных вакансий
- Работа с метриками подбора, ведение воронки найма и отчётности в Bitrix24
- Управление каналами привлечения: работные площадки, реферальная программа, подрядчики
- Бюджетирование подбора и контроль стоимости найма
- Организация адаптации и онбординга
- Постановка задач ассистенту, контроль выполнения
- Развитие HR-бренда и корпоративной культуры
- Аналитика и автоматизация HR-процессов
Требования
- Опыт в подборе от 3 лет
- Знание метрик подбора: конверсии воронки, текучесть
- Уверенная работа с CRM/ATS (Bitrix24 — преимущество)
- Базовая аналитика: Excel, сводные таблицы, дашборды
- Знание ТК РФ в части оформления
- Системность, внимательность к деталям, грамотная речь
Будет плюсом
- Опыт в сфере аутсорсинга
- Опыт массового подбора рабочего и технического персонала
- Понимание технического B2B (АСУ ТП, КИП, промышленное оборудование)
- Опыт автоматизации HR-процессов
- Опыт работы с регионами
- KPI на испытательный срок (3 месяца)
- Скорость закрытия вакансий (time-to-hire)
- Соблюдение бюджета подбора
- Выживаемость новичков, прошедших испытательный срок
- Конверсии воронки подбора
Условия
- Стабильная зарплата с перспективой роста: оклад от 80 000 ₽ + ежемесячный KPI
- Официальное оформление по ТК РФ
- Комфортный офис у метро Кировский завод-5/2, 09:00–18:00
- Корпоративные традиции: поздравления с днём рождения, подарки на Новый год детям и взрослым, праздники
- Оплата курсов повышения квалификации ключевым сотрудникам
- Реальный карьерный рост: роль новая, выстроите её под себя
