Компания: Нео Протект — современные решения в области безопасности и охраны объектов.
Мы ищем активного, ответственного и энергичного менеджера по подбору персонала / рекрутера, который сможет работать на большие объёмы и обеспечивать стабильный поток кандидатов для компании. Это ключевая роль: мы растём, и от тебя зависит скорость закрытия вакансий и качество подбора персонала.
Основные обязанности:
- Обрабатывать отклики и проводить первичные звонки кандидатам (по готовым сценариям);
- Назначать и проводить собеседования на линейные позиции (по готовым скриптам);
- Для кандидатов на управленческие должности — согласовывать и выводить на Zoom-интервью с руководителем;
- Сопровождать новичков при выходе на работу: оформление документов, первичная коммуникация, помощь в онбординге;
- Вести ежедневную отчётность по результатам — всё по шаблону;
- Работа на большие объёмы вакансий, быстро и качественно закрывать позиции.
Требования к кандидату:
- Опыт проведения первичных собеседований;
- Умение выявлять потребности, задавать вопросы, структурно объяснять решения;
- Понимание процесса рекрутинга и воронки найма;
- Опыт работы с Google Таблицами, HH.ru, Telegram;
- Желание расти вместе с командой;
- Грамотная речь, уверенность в разговоре;
- Стабильный интернет и гарнитура;
- Нацеленность на результат, готовность работать с большими объёмами вакансий.
Что мы предлагаем:
- Оклад от 30 000 ₽ + бонусы по KPI за результат и количество закрытых кандидатов;
- Возможность карьерного роста до HR или руководителя направления;
- Участие в построении HR-системы компании — твой вклад будет виден;
- Готовые скрипты, шаблоны и инструкции — работа без хаоса;
- Подробное обучение и поддержка наставника;
- Дружелюбная, системная команда;
- Продукт, который востребован на рынке (безопасность = актуальная потребность).
Идеально подойдёт, если ты:
- Любишь общаться и слышать людей;
- Ценишь порядок, цифры и результат;
- Готов развиваться в HR и увеличивать доход с каждым месяцем;
- Умеешь быстро работать с большими объёмами задач и внедрять новые инструменты.
