В аккредитованную IT-компанию ООО «ПРО-РЕСУРС» требуется Начальник отдела системной аналитики 1С. Основным направлением деятельности компании является сопровождение и развитие информационных систем 1С группы компаний «ТаграС-Холдинг».
«ТаграС-Холдинг»— это многопрофильная компания с широким набором нефтесервисных услуг. Деятельность предприятий блока нефтяного сервиса охватывает полный спектр услуг, оказываемых нефтедобывающим и нефтеперерабатывающим компаниям: от геологоразведочных работ и строительства скважин до транспортного обеспечения и автоматизации производственных процессов.
Обязанности:
- Организация разработки нормативных документов и контроля их исполнения, регламентирующих деятельность отдела
- Планирование потребности в специалистах отдела - Аналитиков 1С
- Управление эффективностью использования специалистов
- Работа с замечаниями, предложениями и претензиями руководителей групп сопровождения к срокам и соответствию требованиям обеспечения потребности
- Управление развитием отдела
- Управление целостностью и согласованностью данных в информационных системах в соответствие с функциональной архитектурой
Требования: - Знание типовых решений и конфигураций 1С, методических материалов и другой информации, предоставляемой фирмой 1С
- Не менее 5 лет опыта работы консультантом/ аналитиком 1С
- Опыт управления командой не менее 10 специалистов
- Умение планировать и организовывать
- Понимание процессов оказания услуг сопровождения систем 1С в рамках ITSM/ITIL
- Желательно наличие сертификатов 1С:Профессионал/Специалист
Условия: - Оформление на работу полностью в соответствие с трудовым кодексом РФ
- 100% белая заработная плата
- Работа в стабильной, динамично развивающейся компании
- Возможность профессионального развития и карьерного роста
- Обучение и сертификация за счет компании
- Отличный, дружный коллектив профессионалов
- Бонусы к значимым событиям (свадьба, рождение детей, юбилейные даты)
- Забота о детях сотрудников (путевки в ДОЛ ПАО "Татнефть", оригинальные новогодние подарки)
- Уровень заработной платы обсуждается с кандидатом по результатам собеседования
