Руководитель отдела разработки

Мы - "Ланцет" — современная компания, дистрибьютор лекарственных средств, один из лидеров бюджетного сегмента фармацевтического рынка России.

Ланцет способствует восстановлению здоровья, возвращая пациента и его близких в настоящую жизнь.

Кого мы ищем:

Высококвалифицированных, талантливых и амбициозных профессионалов, разделяющих миссию, ценности и цели «Ланцет».

Чем предстоит заниматься:

• Управление командами разработки и технической поддержки, обеспечение прозрачного планирования, грамотной приоритизации и контроля выполнения задач.

• Распределение нагрузки сотрудников, балансировка ресурсов между проектными и операционными задачами, мониторинг занятости, компетенций, доступности и эффективности работы команды.

• Управление бюджетом отдела.

• Формирование и контроль KPI подразделения: соблюдение сроков, качество результатов, загрузка, производительность, стабильность систем, удовлетворенность бизнеса.

• Выстраивание и оптимизация процессов разработки, сопровождения и поддержки информационных систем.

• Организация работы с изменениями, релизами, инцидентами, техническим долгом и документацией.

• Взаимодействие с бизнес-заказчиками, ИТ-командами, подрядчиками и владельцами процессов.

• Помощь команде в решении сложных задач, участие в архитектурных обсуждениях, оценка рисков принимаемых решений.

• Формирование и реализация стратегии развития информационных систем в зоне своей ответственности.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Управление командами разработки и сопровождения от 10 человек, включая кросс-функциональные и внешние команды с подрядчиками.

• Выстраивание процессов разработки и поддержки бизнес-приложений, стандартизация разработки, релизного процесса и управление техдолгом.

• Владение Scrum, Agile, ITSM на практике.

• Участие в развитии ИТ-архитектуры компании.

• Ресурсное планирование и управление загрузкой команды.

• Управление бюджетом ИТ-подразделения, проектного портфеля или направления разработки.

• Работа с KPI, метриками эффективности и управленческой отчётностью.

• Понимание принципов разработки и сопровождения решений на платформе 1С (ERP, УХ, ЗУП, СЭД).

• Опыт управления BI, DWH, а также знание подходов к роботизации и автоматизации бизнес-процессов (WMS, ETL, ИИ, RPA).

• Управление проектами: сроки, ресурсы, риски, бюджет, коммуникации, результат.

• Работа с бизнес-заказчиками: выявление потребностей, управление ожиданиями.

• Способность разбираться в технических деталях без перехода в микроменеджмент.

• Принятие управленческих решений на основе данных, бизнес-ценности и ресурсных ограничений.

Мы предлагаем:

• Профессиональный рост и развитие в стабильно развивающейся фармацевтической компании
• Возможность развития, обучения за счет компании, участие в специализированных конференциях
• Насыщенная корпоративная жизнь с регулярными мероприятиями, праздниками и активностями
• 100% "белая" заработная плата
• Чай, кофе в офисе, витаминные дни
• Расширенный компенсационный пакет: ДМС (включая стоматологию и консультации психолога), оплачиваемое питание
• 3 дня "больничных без больничных" в году
• Программа корпоративных скидок PrimeZone для участников от партнера: скидки от -5% до -80% у более чем 1500 поставщиков услуг по всей стране (развлечения, магазины, рестораны, фитнес, салоны красоты, турфирмы, онлайн-обучение, недвижимость и т.д.)

• Скидки от партнеров на образовательных платформах: SkyEng/Skysmart

• Корпоративная мобильная связь
• Программы по поддержанию здорового образа жизни сотрудников компании: корпоративная скидка на посещение ведущих фитнес-клубов, лекции по ЗОЖ, спортивные марафоны
• Детские подарки к Новому году
• График работы: 5/2, пятница - сокращенный рабочий день
• Удобное расположение офиса: 5 мин. ходьбы от метро Пролетарская или Крестьянская застава, гибридный формат посещения офиса