Мы – Умный маркетинг – агентство performance-маркетинга. Анализируем бизнес, подбираем эффективные digital-инструменты под задачу заказчика и даем понятный измеримый результат. Наши клиенты: Ростелеком, Tanki X, Тинькофф Журнал, Ренессанс Страхование и многие другие.
Проектов становится больше, и чтобы усилить команду, мы открываем набор в отдел клиентских менеджеров!
Прямо сейчас нам нужен прокачанный project-менеджер по платному трафику: готовы рассмотреть специалистов с опытом управления проектами по платному трафику, а также кандидатов с опытом ведения комплексных проектов SEO и платного трафика.
Также можно откликаться сильным РРС - специалистам, решившим сменить вектор развития на управление проектами.
общаться с клиентами:
– работа в почте, мессенджерах, внутренней системе постановки задач, ведение переговоров по телефону/видеосвязи, редко личные встречи;
– решение спорных ситуаций, нахождение компромиссов.
вести проекты:
– коммуникация с командой клиента — ответы на вопросы, управление ожиданиями, брифинг и сбор информации для работы проекта;
– проверка и презентация отчетов клиенту;
– постановка задач и ТЗ в производственные отделы;
работать с командой:
– управление сроками, приоритетами и бюджетами проекта;
– аналитика показателей проекта;
– участие в разработке стратегии развития проекта;
вести документацию: договоры и приложения, счета, акты.
— хорошая теоретическая база по маркетингу;
— опыт ведения PPC-проектов;
— понимание, как работает бизнес;
— развитая эмпатия и эмоциональный интеллект в целом: мы выстраиваем внутри команды и с нашими клиентами человеческие отношения, и менеджер проекта здесь главное действующее лицо;
— ответственность за проект (по возможности без тревожности): если у вас был опыт организации больших проектов, где задействовано много людей и есть сроки, вы понимаете, о чём речь;
— опыт развития проектов: умение анализировать риски и работать с ними, направлять и выстраивать работу команды, обсуждать возможные проблемы с клиентом, управлять ожиданиями;
— умение работать с конфликтами;
— опыт работы с документами и дебиторкой;
— умение однозначно и последовательно формулировать мысли в устном и письменном виде.
— график 5/2, 9:00 — 18:00 по МСК или +2 к московскому времени;
— возможность вырасти в тимлида, но если административные функции не интересуют — можно прокачиваться и работать над всё более крупными проектами;
— работу с большими клиентами и бюджетами из разных регионов и отраслей;
— внутреннее и внешнее обучение, быстрая и неминуемая прокачка скиллов;
— корпоративная подписка на нейросети;
— техника со всем необходимым софтом по запросу;
— возможность пробовать, тестировать и внедрять новые инструменты;
— уютный офис для пермских, улётные корпоративы и гибридный формат работы для всех;
— ощущение работы в команде даже на расстоянии, возможность попасть в УМные трипы (путешествия без прерывания на отпуск).
Если эта вакансия создана для тебя — откликайся!
1. HR свяжется в течение двух рабочих дней после отклика.
2. Всем, успешно прошедшим интервью, отправит тестовое задание.
3. После успешно выполненного тестового пригласит на собеседование.
4. Как правило, достаточно одного собеседования с каждым из кандидатов.
