Мы - бренд ROSTIC`S – один из самых известных брендов фастфуда.
Сейчас мы в поиске HR тренинг-менеджера .
Что нужно делать:
- управлять HR системами на вверенных регионах;
- управлять процессом обучения сотрудников, формирования кадрового резерва, оценкой персонала, формирования ИПР сотрудников;
- анализировать HR показатели ресторанов;
- проводить аудит ресторанов;
- участвовать в рекрутинге управленческого состава ресторанов;
- внедрять новые системы обучения, инструменты, реализовывать HR-проекты.
Что мы ждем от кандидата:
- развитые аналитические способности, коммуникативные и лидерские навыки;
- системный подход к работе;
- ориентация на результат;
- готовность к командировкам;
- опыт работы в HR либо директором в KFC, Ростикс, Бургер Кинг, Вкусно и Точка, ДоДо Пицца обязательно;
- опыт работы в общепите будет преимуществом.
Мы предлагаем: - работу в крупной стабильной компании;
- официальную "белую" заработную плату (уровень обсуждается по итогам собеседования);
- возможности для развития, внедрения своих инициатив;
- обучение при вводе в должность.
Мы ждем Ваши отклики!
