Команда AnSoft специализируется на оптимизации бизнес-процессов в сегментах HoReCa, retail и сфере услуг с целью повышения их экономической эффективности. Отраслевая экспертиза, опыт и применение информационных технологий позволяют создавать решения, учитывающие специфику бизнеса заказчиков.
Наши клиенты – ресторанные сети федерального значения в России и за рубежом.
Обязанности:
- Консультирование по вопросам, связанным с проведением тестирования ПО;
- Участие в формировании процессов по тестированию;
- Написание и доработка существующих тестовых сценариев;
- Функциональное тестирование ПО, Интеграционное тестирование ПО, Регрессионное тестирование ПО;
- Документирование результатов тестирования ПО в протоколах и оформление найденных дефектов в bug-tracking системах;
- Аудит технической документации с целью обеспечения её полноты и актуальности, инициирование работ по актуализации программной документации;
- Ручное тестирование на различных платформах;
- Тестирование в лаборатории на тестовом оборудовании;
- Взаимодействие с разработчиками для устранения дефектов и совершенствования программ;
- Ведение отчетной документации по результатам проведения тестирования.
Требования:
- Опыт работы в области тестирования ПО от 3 лет;
- Понимание специфики задач, связанных с тестированием;
- Знания и практическое применение различных техник тестирования;
- Опыт проведения различных видов тестирования;
- Практический опыт работы с формализованными и не формализованными требованиями;
- Опыт написания тестовой документации и ее актуализация;
- Наличие навыков по формированию и ведению чек-листов тестирования, разработка сценариев тестирования (тест-кейсов);
- Развитые коммуникативные навыки для общения с проектной командой (разработчики, аналитики);
- Будет плюсом: опыт функционального и нефункционального тестирования фронтенда мобильных приложений (Android, iOS) и знание iiko.
Условия работы:
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Офисный формат работы (Москва, Очаковское шоссе, 34);
- Доход (заработная плата + квартальные премии) уровень обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования;
- Профессиональное развитие;
- Корпоративный транспорт до офиса;
- Гибкое начало трудового дня (c 9.00 или 10.00).
P.S. Просим в сопроводительном письме подтвердить готовность работать из офиса в графике 5.2 (адрес офиса – Москва, Очаковское шоссе 34).
