Мы ищем опытных специалистов по работе с искусственным интеллектом и машинному обучению, готовых решать амбициозные задачи в сфере HR-технологий Сбербанка. Если вы хотите создавать инновационные продукты и сервисы, влияющие на развитие сотрудников крупнейшей финансовой организации страны — эта позиция для вас!
Что предстоит делать?
Вы будете заниматься разработкой решений на основе современных технологий искусственного интеллекта — от построения сложных мультиагентных систем до анализа больших объемов данных и прогнозирования поведения сотрудников компании. Вот лишь несколько примеров ваших будущих проектов:
- Реализация интеллектуальных ассистентов и чат-ботов для автоматизации процессов подбора персонала и карьерного развития сотрудников.
- Развитие рекомендательных систем для повышения эффективности поиска кандидатов и вакансий.
- Прогнозирование текучести кадров и оптимизация внутренних перемещений сотрудников внутри организации.
- Создание и обучение моделей обработки естественного языка и классических алгоритмов машинного обучения.
Какие технологии будем использовать?
Наш основной технологический стек включает:
- Язык программирования Python (среда JupyterLab)
- Базы данных PostgreSQL и GreenPlum
- Библиотеки и фреймворки: PyTorch, NumPy, Pandas, LightGBM, LangChain, LangGraph
- Совместная работа с бизнесом над постановкой задач и определением целей проекта.
- Анализ бизнес-процессов и выбор подходящих подходов к решению задач через методы машинного обучения и искусственного интеллекта.
- Проектирование архитектуры моделей и агентов, разработка прототипов.
- Внедрение моделей и агентов в производственную среду вместе с командой DevOps/MLOps.
- Поддержание работоспособности моделей после внедрения и подготовка технической документации.
- Опыт работы в области Data Science минимум два года.
- Уверенные знания Python и SQL.
- Понимание принципов работы крупных языковых моделей (LLMs) и мультиагентных систем.
- Знакомство с основными инструментами и библиотеками для машинного и глубокого обучения (Numpy, Pandas, PyTorch, LightGBM, LangChain, LangGraph).
- Навыки командной работы и владение инструментами совместной разработки (Git, JIRA и др.).
- Будет преимуществом опыт работы с технологиями Big Data (например, GreenPlum, Hadoop).
Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью команды профессионалов, создающих будущее HR-индустрии!
