PEOPLE — международное агентство элитной жилой недвижимости в России и ОАЭ.
Мы работаем с премиальными клиентами в бюджетах от 50 000 000 рублей.
Наша база — 9 000+ объектов в лучших жилых комплексах Москвы.
Мы находимся на Саввинской набережной, занимаем этаж в современном бизнес-центре. У нас уютный офис в стиле лофт с панорамными видами на воду и огни Москва-Сити.
В связи с ростом команды мы ищем HR Generalist (People & Development) — человека, который будет отвечать не только за найм, но и за адаптацию, обучение и вывод сотрудников на результат.
Задачи
Рекрутинг
Подбор персонала по ТЗ руководителя (основной фокус — брокеры);
Составление сильных, продающих описаний вакансий для hh.ru;
Активный поиск кандидатов (база, холодный поиск, Telegram-каналы, альтернативные источники);
Проведение очных и Zoom-собеседований, качественная оценка кандидатов;
Ведение базы кандидатов и аналитики по воронке найма.
Онбординг и адаптация
Организация выхода новых сотрудников: первый день, первая неделя, первые 30–60–90 дней;
Контроль прохождения адаптационного плана;
Снижение отсева на испытательном сроке.
Обучение и развитие
Участие в обновлении и систематизации обучающих материалов;
Контроль прохождения обучения и вовлечённости сотрудников;
Взаимодействие с руководителями по выявлению зон роста у новичков и действующих сотрудников.
Сопровождение и результат
Поддержка сотрудников в период адаптации;
Сбор обратной связи, выявление проблемных точек;
Работа на ускорение выхода новых сотрудников на плановые показатели.
Требования
Опыт работы в HR / рекрутинге от 2х лет, желательно в роли с расширенным функционалом (найм + адаптация / обучение);
Понимание полного HR-цикла: подбор → онбординг → обучение → первые результаты сотрудника;
Опыт подбора персонала в продажах (брокеры, менеджеры по продажам, агенты) — как преимущество;
Практический опыт выстраивания и ведения адаптации 30–60–90 дней: чек-листы, контроль прохождения, обратная связь, снижение отсева на испытательном сроке;
Уверенный пользователь ПК: Excel / Google Sheets (таблицы, фильтры), hh.ru
Сильные коммуникативные навыки, системность, ответственность, умение доводить процессы до результата;
Условия
Фиксированный оклад + ежеквартальный бонус за выполнение KPI;
Работа в уютном офисе в стиле лофт на Саввинской набережной;
Компьютер и ноутбук для работы;
Сильная и амбициозная команда;
Печеньки, кофе, чай, библиотека и шахматные партии как приятный бонус;
Перспектива роста до People Partner / HR Director международной компании.
Если ты хочешь влиять не просто на количество нанятых людей, а на качество команды и её результат — будем рады знакомству.
Ждём твоё резюме!
