Привет! Мы команда Thesis — агентство, которое занимается исследованиями, дизайном, разработкой и поддержкой цифровых продуктов для образовательных, просветительских и культурных проектов.
Мы создаем цифровые продукты для лидеров рынка: Издательство «Просвещение», Сбер Университет, Ростелеком, EdCrunch, МИСиС, Naked Heart Foundation.
Наши ценности – отраслевая экспертиза, продуктовый подход, фокус на команде.
Мы дважды занимали первое место в чемпионате по созданию продукта P1 и входим в рейтинг Tagline.
Ищем в команду Backend-разработчика уровня Middle/Middle+.
Немного о самом проекте:
Он представляет собой флагманский федеральный профориентационный проект, помогает решить сложную задачу выбора карьеры, объединяет школьников, педагогов и родителей.
В цифрах о нем:
более 6 млн пользователей
10 000 партнеров-работодателей
охватывает 89 регионов + г. Байконур
463 млн просмотров платформы
Наш стек:
Django, DRF, FastAPI
Pytest
PostgreSQL, Redis, ClickHouse, MongoDB
Celery
Docker, GitLab CI/CD, Kubernetes
Prometheus, Grafana
Debezium, Bytewax
Kafka.
С точки зрения кодовой базы проект представляет из себя высоконагруженный Django монолит (до 900 rps), который в ближайшем будущем планируем разбивать на микросервисы. Помимо него разрабатываем аналитическую базу в ClickHouse с ETL на kafka и debezium, есть также сервисы поменьше на FastAPI.
Предстоит писать код с учетом большой нагрузки, заниматься интеграциями с партнерами - поставщиками диагностических тестов, разрабатывать много новых фич, дорабатывать старые, оптимизировать код и запросы в базу.
Очень хотим, чтобы работать с нашим проектом было не только интересно, но и приятно- пишем тесты, проводим рефакторинг, обновляем используемые подходы и технологии.
У нас ценится инициативность и умение общаться с представителями бизнеса - в каждой задаче можно повлиять на конечное решение, работать от ТЗ и до обеда - это не к нам.
Как мы работаем:
График работы гибкий, 8-часовой. Наша команда находится в разных часовых поясах, поэтому с 11:00 до 17:00 по Мск мы всегда на связи.
Удаленный формат работы с ежегодными командными встречами.
Пятидневная рабочая неделя.
Разработку ведем по модели Trunk Based Development.
Дейлики каждый день в 10:15, задачи приходят по разным направлениям - основному развитию продукта, технической поддержке и инженерному улучшению (техдолг, производительность, мониторинг и тд).
Взаимодействовать предстоит с тимлидом, другими бэкэндерами, фронэндерами, менеджерами (проджект, продукт) и тестировщиками. Работа ведется по T&M (Time and materials), так что мы логируем время в задачи, но спешу успокоить, это нужно для сведения план-факта по проекту, а не как инструмент микроменеджмента.
Онбординг:
Во время онборди нга тебе предоставят все необходимые доступы, в том числе к описанию принятых процессов в разработке и на проекте в целом, бегать по чатам с вопросами не придётся. А если вопросы и будут - на всё ответим, поможем пройти период адаптации.
Почему с нами хорошо:
Оформление по ТК РФ.
Реально дружный коллектив, позитивная рабочая атмосфера.
Руководство, которое умеет слышать и давать возможность расти команде.
С нами ты будешь создавать масштабные образовательные проекты, которые влияют на опыт миллионов людей.
Ситема грейдирования с планом развития
