Требуется специалист по подбору персонала с высшим образованием и опытом работы.
Обязанности:
- Размещение вакансий
- Активный поиск кандидатов на необходимую должность в различных источниках (сайты, соц.сети)
- Проведение телефонных интервью и личных собеседований
- Оценка навыков и соответствия кандидата культуре компании
- Коммуникация с кандидатами (сопровождение, ответы на вопросы)
- Работа с руководителями отделов для понимания требований.
- Участие в адаптации сотрудника (часто в связке с общим HR).
Требования:
- Высшее образование в сфере управления персоналом
- Опыт работы HR от 3 лет
Условия:
- Удаленная работа
- Оформление по трудовому договору
