О компании и о команде:
Navio — разработчик технологии автономного вождения, совместимой с различными видами транспорта: от легковых автомобилей до грузовиков.
Navio объединяет культуру автопроизводителей и IT-компаний. Больше 800 специалистов каждый день работают над тем, чтобы доставка грузов стала быстрее и эффективнее, а городской транспорт — безопаснее и комфортнее.
Ключевое направление работы Navio — создание универсальной автономной технологии, включающей Software и Hardware компоненты, R&D, уникальный процесс тестирования и экосистему сервисов для обработки данных и управления автономным флотом автомобилей.
Чем предстоит заниматься:
- Проектировать и реализовывать datapath для мультипутевого соединения (Linux, TUN/TAP, MPTCP, UDP-overlay);
- Настраивать и развивать QoS-схемы, интегрировать приоритизацию и мониторинг;
- Реализовать механизмы доставки нужного трафика без ненужной ретрансляции;
- Обеспечивать мониторинг, трассировку и отладку: pcap, Prometheus, Grafana;
- Проводить полевые испытания на реальных автономных автомобилях;
- Расследовать инциденты, связанные с отказами инфраструктуры.
Что мы ждем от кандидата:
- Отличное знание сетевых протоколов TCP/IP, UDP;
- Опыт разработки на C/C++ высокопроизводительного сетевого кода;
- Linux networking: policy routing, iproute2, tc, qdisc, TUN/TAP, nftables, понимание GRO/GSO/zero-copy, pinning/NUMA;
- Понимание QoS, DSCP/ECN, приоритизации трафика;
- Понимание VPN: архитектура клиента и сервера, протоколы IPSEC, WireGuard, OpenVPN.
Будет плюсом++
- Навыки профилирования и оптимизации: perf, eBPF, flamegraphs;
- Опыт с MPTCP (ядро, сабфлоу, шедулеры) и/или QUIC (streams, datagrams, partial reliability);
- Опыт в мобильных сетях (LTE/5G), знание особенностей QoS-профилей операторов;
- Опыт с XDP/eBPF/DPDK, io_uring.
Условия работы:
- Крутой технологический домен;
- Работу в аккредитованной ИТ-компании;
- Работу в команде топовых разработчиков, возможность разрабатывать уникальные и крупные проекты масштаба нашей страны;
- Конкурентные условия труда (белая индексируемая заработная плата, оклад+годовая премия);
- График работы – стандартный, но с гибким подходом к началу/окончанию рабочего дня;
- Доступ к огромным возможностям развития и повышения квалификации в Виртуальной школе на HR-платформе, а также к другим формам обучения;
- Возможность посещения (как в качестве слушателя, так и в качестве выступающего) всероссийских и международных конференций;
- ДМС для сотрудников с первого дня (+стоматология после испытательного срока) и льготная программа медицинской страховки для родственников;
- Обеды для сотрудников, бесплатный кофе и другие напитки в кафетерии;
- Зарплатный проект, льготные программы кредитования и выгодные предложения на другие банковские продукты;
- Бесплатную подписку на мультимедиасервисы компании-партнера;
- Субсидия на ипотеку;
- Широкий спектр дисконт–программ, скидок и привилегий от компаний-партнеров.
