Ваши задачи:
Вам предстоит работать с полным циклом HR-функций в рамках проектов наших клиентов и внутренних процессов агентства:
1. Подбор персонала (полный цикл):
Проведение анализа вакансий и составление профилей кандидатов.
Полноценный поиск: размещение вакансий, активный поиск (headhunting) через LinkedIn, HH.ru, Telegram-сообщества и другие каналы.
Проведение первичных онлайн- и офлайн-собеседований, оценка soft skills и профессиональных компетенций.
Организация и координация этапов собеседований с руководителями, участие в собеседованиях.
Подготовка job-offer, финализация условий трудоустройства и выход кандидата.
Сопровождение и адаптация новых сотрудников на проектах.
2. Развитие и оценка персонала:
Проведение exit-интервью и опросов вовлеченности с последующей аналитикой.
Организация обучающих программ и тренингов.
3. HR-аналитика и оптимизация процессов:
Анализ эффективности подбора (время закрытия, стоимость найма и др.).
Участие в автоматизации HR-процессов.
Мониторинг и аналитика рынка труда.
4. Корпоративная культура и коммуникации:
Организация корпоративных мероприятий и тимбилдингов.
Поддержка внутренних коммуникаций: подготовка HR-рассылок, ведение новостных каналов (в т.ч. Telegram).
Мы ждем, что вы:
Имеете опыт работы HR-генералистом/менеджером по подбору от 3 лет.
Владеете полным циклом подбора (от поиска до выхода кандидата).
Имеете успешный опыт закрытия вакансий уровня Middle+ и/или Top.
Знакомы с инструментами оценки кандидатов и умеете эффективно их применять.
Имеете опыт в адаптации, разработке ИПР и проведении exit-интервью.
Умеете работать с данными: строить отчеты, анализировать ключевые метрики подбора.
Опыт ведения HR-проектов (внедрение систем адаптации, оценка персонала) будет большим плюсом.
Уверенный пользователь ПК; опыт работы с CRM-системами (E-staff или аналогами).
Мы предлагаем:
Интересные и амбициозные проекты с ведущими компаниями на рынке.
Возможность реализовать себя во всех направлениях HR: от подбора до стратегических проектов.
Работу в профессиональной и динамичной команде единомышленников.
Конкурентную, достойную заработную плату: оклад 130 000 на руки + премия 50 000, совокупный доход 180 000 рублей на руки в месяц.
Современный офис в шаговой доступности от метро Калужская/Воронцовская.
Возможности для профессионального и карьерного роста.
Как откликнуться:
Нажмите кнопку "Откликнуться" на hh.ru. Мы внимательно рассмотрим каждое резюме и пригласим на собеседование наиболее подходящих кандидатов.
