АО «Расчетные решения» – аккредитованная ИТ-компания, разрабатывающая Отечественное ПО, которое предоставляет комплексные решения для органов государственной власти, а также для муниципальных и частных компаний по организации безналичной системы оплаты с созданием полноценной инфраструктуры в различных социальных сферах.
Задачи:
- Выстраивание релизного процесса;
- Обеспечение стабильности вывода релизов в продуктовую среду;
- Контроль релизов заявленным требованиям;
- Организация процесса управления изменениями и контроль версий;
- Проверка выполнения требований по релизному процессу;
- Развитие инструментов наблюдаемости и надёжности;
- Взаимодействие с командами аналитики, разработки, тестирования, ИБ и эксплуатации;
- Настройка и автоматизация процессов Ci/CD.
Требования:
- Глубокие знания OS Linux;
- Опыт работы в роли релиз-менеджера от 3-х лет;
- Понимание жизненного цикла разработки сервисов (SDLC);
- Опыт настройки мониторинга с использованием Zabbix, Prometheus, Grafana;
- Опыт администрирования СУБД Postgresql;
- Опыт разворачивания и администрирования сервисов очередей: Kafka, RabbitMQ, ignite, кластеризация и отказоустойчивость;
- Опыт использования инструментов системной оркестрации Ansible, Saltstack, Terraform;
- Опыт администрирования кластера Kubernetes, написания Helm-чартов;
- Опыт работы с ELK и иными средствами доставки и анализа логов;
- Опыт работы с системами CI/CD: Jenkins, Teamcity, ArgoCD;
- Опыт построения пайплайнов для систем с микросервисной архитектурой.
Будет плюсом:
- Знания в области обеспечения высокой доступности и отказоустойчивости прикладных систем;
- Опыт работы на высоконагруженных системах;
- Понимание возможностей использования ИИ для управления инфраструктурой и решения прикладных задач.
Стек технологий:
- Оркестрация: Kubernetes, containerd;
- CI/CD: Gitlab Jenkins, Teamcity, Helm, ansible;
- Сбор логов: ELK, Fluentd, Opensearch;
- Мониторинг Zabbix, prometeus, Grafana;
- СУБД: Postgresql, Redis, MSSQL, Oracle, mongo;
- ПО написано на C#.
Условия: - Гибкое начало рабочего дня;
- Возможность перехода на гибридный формат после успешного прохождения испытательного срока, сокращенный рабочий день по пятницам;
- Годовое премирование;
- ДМС с первого месяца, пониженная ставка по ипотеке;
- Повышение квалификации и возможность обучения за счёт компании;
- Корпоративные скидки в сервисе BestBenefits;
- Доступ к корпоративной библиотеке Литрес;
- Скидки и бонусы от ПАО Сбербанк (СберЗвук, Окко, СберПрайм+).
