Категорийный менеджер в компанию ТОП 1 /Product Manager
Площадки: Wildberries, Ozon, Lamoda, Яндекс.Маркет
О компании:
Компания № 1 в России по разработке продуктов в категории домашней одежды с реализацией на многих маркетплейсах. Сейчас компания идет к выручке 1,2 млрд. руб. в год. Стратегия на 5 млрд. руб. к 2028 году.
Быстрорастущий бренд домашней одежды, развивающий собственные продуктовые линии и продажи через крупнейшие маркетплейсы. Компания строит систему управления ассортиментом нового уровня — где решения принимаются на основе данных, тестов и скорости реакции на клиента.
Собственники компании взрослые, зрелые и мудрые руководители.
Что предлагаем:
Конкурентная оплата: от 180 000 до 300 000 ₽ + бонусы за рост выручки и успешные запуски.
Участие в стратегических сессиях компании и формировании продуктовой политики.
Возможность влиять на развитие бренда и запуск новых продуктовых направлений.
Перспектива роста до руководителя категорийного блока / Head of Product или коммерческого директора.
Корпоративное обучение, обмен экспертизой с продуктовыми и маркетинговыми командами.
Задачи и функции с акцентом на результат
Формировать и управлять ассортиментной матрицей: планирование, развитие, обновление, контроль результативности.
Определять жизненный цикл товаров, частоту обновлений и планировать ввод и обновление продуктов.
Разрабатывать стратегию по категориям и задавать направления развития для продуктовых команд.
Определять требования к новым продуктам и передавать их продукт-оунеру для разработки и тестирования.
Получать от продукт-оунера экспертные данные по товару: срок жизни, циклы обновления, особенности спроса, отзывы покупателей.
Конвертировать данные и гипотезы в план по вводу и обновлению ассортимента в конкретных SKU и категориях.
Следить за ключевыми метриками: маржа, оборачиваемость, рейтинг, возвраты, конверсия, выкупы.
Управлять жизненным циклом категории и обеспечивать её прибыльность и устойчивость в долгую.
Анализировать рынок, тренды и конкурентов, принимать решения на основе данных и динамики продаж.
Работать в связке с командами закупки, контента, маркетинга, продуктового блока и аналитики.
Подготавливать предложения по запуску новых подкатегорий, коллекций и сопутствующих товаров.
Ценный конечный продукт
Ассортиментная матрица, дающая плановый результат: устойчивая маржа, жизненный цикл и прибыльность категории.
Ключевые показатели эффективности (KPI)
Выполнение плана продаж по категориям ≥95%.
Достижение целевой маржи и оборачиваемости.
Успешность новых запусков (% SKU, прошедших тест и вошедших в матрицу).
Поддержание жизненного цикла товаров в соответствии с планом.
Рост выручки категории и улучшение ROMI по маркетплейсам.
Снижение остатков и выгорания ассортимента.
Что важно:
Зрелый опыт работы категорийным менеджером, бренд- или продукт-менеджером в fashion / e-commerce от 3 лет.
Глубокое понимание работы с маркетплейсами (Wildberries, Ozon, Lamoda, Яндекс.Маркет) и матрицей продуктов.
Навыки управления ассортиментом и ABC/XYZ-анализа, P&L, юнит-экономики.
Понимание жизненного цикла продукта, трендов и сезонности в fashion-сегменте.
Умение анализировать данные, выстраивать гипотезы и превращать их в управляемые планы.
Системность, стратегическое мышление, ориентация на результат и прибыль.
Отправьте, пожалуйста, письмо в чате с фразы “На новом месте работы, я как Категорийный менеджер ……”
Очень ждем именно ваш отклик!
