Менеджер проектов (с фокусом на digital и IT)
ТАРГЕТМАФИЯ – это IT-сервис для работы с интернет-рекламой. Мы одни из лидеров рынка платформенных решений для бизнеса и digital-специалистов. Платформа рекламных решений, которая позволяет управлять бюджетами разных рекламных платформ в одном окне, получать бонусы и экономить время на документообороте. 5 лет на рынке. 1200 клиентов.
О нас простыми словами: Мы — небольшая команда профессионалов, где каждый — специалист в своем деле. Помимо прочего, идей у нас больше, чем мы можем в себя вместить и эффективно контролировать, доводя до результата. Нам не хватает того самого человека, который превращает хаос в порядок, а идеи — в работающий код (силами разработки) и реализованные проекты.
Суть вашей роли: Вы будете связующим звеном между бизнес-задачами и технической реализацией, человеком, способным доводить начатое до конца, специалистом, управляющим и фиксирующим изменения.
Ваша миссия — подхватывать идеи на стадии «придумано», оценивать приоритетность реализации, наличие ресурсов для успешного завершения проекта. Превращать идеи в четкие проекты и ТЗ для разработчиков, внутренней команды или внешних специалистов, контролировать весь цикл — от постановки задачи до приемки готового функционала.
Вы — тот, кто наводит порядок в процессах и соединяет разрозненные элементы для достижения общей цели.
Три главных вызова, которые вас ждут:
Навести порядок в существующих процессах.
Быстро погружаться в новые проекты и внушительные объемы информации.
Быть точкой сборки между основателем, командой, разработкой и внешними подрядчиками.
Вам предстоит:
Операционно управлять проектами, задачами и людьми (внутренняя команда, внешние подрядчики).
Формулировать технические задания (ТЗ) и пользовательские истории для разработчиков на основе бизнес-требований.
Контролировать сроки и этапы разработки, проводить приемку результатов перед передачей заказчикам/стейкхолдерам.
Организовывать и проводить планёрки: дэйлики, еженедельные и отчетные в рамках месяца/квартала
Взаимодействовать с командой разработки и внутренним заказчиком
Описывать неструктурированные процессы и предлагать идеи по их улучшению.
Принимать самостоятельные решения, обосновывая их через пользу для клиентов и бизнеса.
Быть ответственным за реализацию проекта в срок и в рамках бюджета.
Примеры проектов, с которыми вы можете столкнуться помимо текущей операционной деятельности компании:
–– Реализовать участие компании в выставке/на конференции
–– Сформировать
Вы — наш идеальный кандидат, если у вас есть:
Обязательно (наш must-have набор):
Опыт от 2-х лет в роли, связанной с управлением IT-разработкой: менеджер проектов, product owner, проджект-менеджер в IT-компании, бизнес-аналитик в продукте. Опыт прямого взаимодействия с разработчиками — обязательное требование.
Аналитический и системный склад ума. Умеете разбить любую цель на задачи, сроки и зоны ответственности.
Опыт постановки задач разработчикам: умение писать ТЗ, декомпозировать фичи, приоритизировать бэклог.
Понимание основ IT-разработки и жизненного цикла продукта (вы не должны быть программистом, но должны понимать базовые принципы).
Мыслите категорией результата, а не просто выполнения задач.
Высокие коммуникативные навыки для работы с командой, партнерами и подрядчиками. Умение говорить на одном языке и с бизнесом, и с разработчиками.
Проактивность и самостоятельность. Умеете работать без ежеминутного контроля, находить информацию и принимать решения.
Уверенный пользователь Excel и офисных программ для анализа и структурирования данных.
Опыт работы с инструментами: Jira, YouTrack, Notion, Confluence, Figma (или аналоги) — как минимум на уровне активного пользователя.
Вам подойдет работа у нас, если вы:
Устали от корпоративных стандартов, правил ради правил и регламентов, которые тянут вниз.
Хотите видеть быстрый результат своего труда и его прямое влияние на продукт и клиентов.
Цените прямой диалог, ламповые чаты в мессенджерах и работу в таск-трекере больше, чем строгую деловую переписку.
Горите желанием строить и улучшать, а не просто поддерживать существующее.
Получаете удовольствие, когда ваша четкая постановка задачи превращается в рабочий функционал.
Вам НЕ подойдет работа у нас, если вы:
Любите полностью прозрачные и прописанные до мелочей процессы (ваша задача — как раз их создавать).
Ждете подробного ТЗ на каждую задачу и избегаете неопределенности.
Предпочитаете работать строго в рамках должностной инструкции.
Не готовы погружаться в технические детали и обсуждать их с разработчиками.
Что мы предлагаем:
Доход: 100 000 руб. на руки на испытательном сроке (до 3 мес.). После успешного прохождения — от 130 000 руб. + премии за выполнение KPI и завершение проектов.
Условия: Официальное трудоустройство, полностью удаленный формат. Оффлайн-встречи несколько раз в год (корпоративы, конференции).
Возможности:
Прямое влияние на продукт для 1200+ клиентов.
Тесная работа с основателем и горящей своим делом командой.
Отсутствие бюрократии и долгих согласований.
Решение реальных, интересных задач, которые не «ложатся в стол».
Рост дохода и должности, соизмеримый с вашим вкладом.
Понятные и прозрачные критерии прохождения испытательного срока.
Как мы будем знакомиться (быстро и по делу):
Короткий Zoom с основателем (15-25 мин): Сверка ожиданий, обсуждение вашего опыта.
Тестовое задание (до 1 часа): Это не экзамен, а возможность для вас «пощупать» типовые задачи (например, описать гипотезу в виде ТЗ для разработки или спланировать этапы проекта), а для нас — увидеть ваш подход к решению.
Онбординг-день: Если все совпало, мы приглашаем вас на погружение. Вы изучите стартовый пакет информации, и по итогу этого дня мы перейдем к оформлению трудового договора. Мы ценим ваше время и нацелены на результат.
Готовы стать нашим «ключевым интерфейсом»?
Напишите нам несколько строк о том, какой ваш самый значимый опыт во взаимодействии с разработчиками и как вам удалось добиться от них результата в сложных условиях. Прикрепите, пожалуйста, CV или ссылку на LinkedIn.
