Trivio - онлайн-сервис, который помогает компаниям оптимизировать тревел-расходы, упрощая процесс организации деловых поездок.
Наша команда создала и развивает IT-платформу, интегрированную со множеством поставщиков туристического контента: авиа и железнодорожные билеты, отели, трансферы, такси, и многое другое.
Продукт Trivio уже помогает оптимизировать процесс командировок более 4 000 компаний. Ежедневно наши клиенты оформляют от 10 000 поездок и тратят на одно бронирование менее 2 минут.
У нас отличная команда, лучший продукт и драйвовые задачи. А еще мы - аккредитованная IT-компания и с 2021 года - резидент Сколково. Trivio динамично развивается, и мы всегда в поиске талантливых, увлеченных людей с опытом работы в бизнес-тревел, продажах, разработке IT-продуктов.
В 2025 году компания вошла в рейтинг лучших работодателей России по версии РБК.
За 2023 год мы увеличили штат на 104% и продолжаем активно расти. Сейчас находимся в поисках опытного DevOps-инженера (SRE), который сможет усилить команду разработки нашего высоконагруженного проекта.
Чем интересен проект:
- Сложная мультифункциональная платформа, интегрированная с множеством сторонних API;
- Постоянно увеличивающийся поток трафика и нагрузка на сервис;
- Свобода выбора и внедрения технологических и архитектурных решений;
- Активно развивающийся проект который постоянно совершенствует свою внутреннюю инфраструктуру.
Что Вы будете делать:
- Проектировать, реализовывать и поддерживать масштабируемую инфраструктуру с использованием как облачных технологий, так и Bare metal;
- Разрабатывать, управлять и оптимизировать конфигурации для развертывания и мониторинга инфраструктуры и процессов автоматизации;
- Проектировать и совершенствовать процессы непрерывной интеграции и развертывания (CI/CD), включая автоматизацию сборки, тестирования и развертывания приложений с помощью Gitlab CI/CD;
- Реализовывать эффективные решения мониторинга и оповещения для своевременного выявления и устранения проблем;
- Реагировать на возможные инциденты и анализировать причины сбоев с последующим выявлением и устранением проблем с системой или узкими местами производительности;
- Работать в команде, тесно сотрудничать с коллегами-разработчиками.
Наши технологии:
- Gitlab (CI/CD);
- Kubernetes + Helm;
- Debian;
- Prometheus + Grafana/Zabbix;
- ELK;
- Ansible;
- MySQL;
- Baremetal servers.
Что мы ждем от Вас:
- Глубокие знания по использованию контейнерных технологий - Kubernetes, Docker, умение создавать отказоустойчивые решения, умение работать с Bare metal Kubernetes;
- Опыт в обслуживании SQL/noSQL баз данных(Mysql, redis, elasticsearch, clickhouse);
- Опыт работы с ELK Stack;
- Знание инструментов автоматизации, таких как Ansible, самостоятельное написание ролей;
- Опыт работы с системами мониторинга, например, Prometheus, Zabbix, Grafana(сбор метрик, написание алертов, создание Дашбордов);
- Глубокие знания Linux-систем, работы в терминале и TCP/IP, написание скриптов;
- Опыт работы с Gitlab и Gitlab runners в контексте CI/CD процессов;
Опыт использования Helm, опят самостоятельного написания шаблонов; - Навыки самостоятельного поиска и устранения проблем в системе на основании данных мониторинга и логов;
- Способность понимать приоритеты и нести ответственность.
Что мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и комфортные условия работы:
- Полное соблюдение ТК РФ (оформление с первого рабочего дня, белая зп, оплачиваемые отпуска и больничные);
- Работу в аккредитованной IT компании со статусом в Минцифры;
- Уютный современный офис рядом с метро Тульская: комфортные рабочие места, кофе/чай для всех сотрудников и фрукты по пятницам :);
- График работы 5/2 с 10:00 до 19:00;
- Неформальная рабочая среда без почасовой отчетности и навязывания решений;
Социальный пакет:
- ДМС (расширенная программа, которая включает в себя стоматологию и психолога помимо основного пакета);
Профессиональное развитие:
- Современные подходы к бизнесу, возможность предлагать и внедрять новые идеи и решения;
- Простор для реализации профессиональных амбиций и карьерного роста;
- Возможность напрямую влиять на проект, его развитие и оптимизацию;
- Классная система наставничества: помощь с адаптацией и интеграцией в компанию (не только от коллег из Вашего отдела:));
Корпоративная жизнь:
- Насыщенная корпоративная культура: большое количество активностей для офисных и дистанционных сотрудников, корпоративные мероприятия, ежеквартальные встречи руководства с сотрудниками All Hands;
- Дружный коллектив: у нас есть футбольная команда, клуб настольных игр и различные чаты по интересам;
А еще:
- Программа рекомендаций сотрудников – за каждого приведенного сотрудника в компанию, который успешно прошел испытательный срок, выплачиваем приятный бонус :)
Уровень заработной платы обсуждается с кандидатом на финальном интервью.
Ждём Ваши отклики)
