Globus IT – лидер в разработке и аналитике корпоративных мобильных и web-приложений. Мы разрабатываем back-end и front-end решения для крупного бизнеса.
Сейчас мы в поиске Специалиста по подбору персонала
💼Обязанности:
Поиск и привлечение:
- Проведение активного поиска (сорсинга) на различных платформах (HH, Habr Career, LinkedIn, Telegram и др.);
- Формирование и публикация вакансий на специализированных площадках и в соцсетях;
Отбор и оценка:
- Анализ резюме и портфолио;
- Проведение предварительных интервью, оценка soft skills и мотивации;
Сопровождение и коммуникация:
- Полное сопровождение кандидата на всех этапах до выхода на проект - Формирование и отправка фидбека кандидатам;
- Формирование оффера и согласование условий работы;
- Ведение кандидата в период от выхода на проект до завершения испытательного срока: поддержка, сбор обратной связи;
Административная работа и аналитика:
- Ведение и актуализация базы кандидатов в CRM-системе;
- Подготовка и конвертация резюме в фирменный шаблон;
- Подготовка регулярной отчетности по вакансиям;
Взаимодействие с командами:
- Тесная работа с аккаунт-менеджерами, delivery-менеджерами и техническими специалистами ;
- Участие в рабочих чатах и планерках;
👤Требования к кандидату:
- Опыт работы в ИТ рекрутинге от 3х лет;
- Опыт работы с аутстаффингом или в кадровом агентстве;
- Глубокое понимание IT-специальностей: способность разбираться в технологических стеках (программирование, тестирование, DevOps, аналитика и т.д.), оценивать сложность вакансий;
- Профессиональные навыки поиска (sourcing): уверенное владение различными каналами (LinkedIn, GitHub, Telegram, HH.ru, профессиональные сообщества, базы данных);
- Отличные коммуникативные навыки;
- Организованность и самостоятельность;
✨От нас:
- Трудоустройство по ТК РФ;
- Работа 5/2, гибкое начало рабочего дня с 9.00 до 11.00, окончание с 18.00 до 20.00;
- Удаленный формат работы;
- Достаточная степень независимости в принятии решений;
- Расширенный ДМС со стоматологией после 6 месяцев работы;
- Необходимая для работы техника (ноутбук, телефон, симка);
- Обучение за счет компании, участие в митапах;
- Заработная плата оклад до 80 000 руб. на руки + премия по КПЭ после испытательного срока;
🎯Если вы опытный IT-рекрутер, умеющий разбираться в технических специализациях и готовы работать в динамичной удалённой команде – будем рады вашему отклику!
