Приглашаем на работу Руководителя проектов ОВиК .
Обязанности:
- Осуществление руководства производственно-хозяйственной деятельностью объекта капитального строительства;
- Планирование, организация и текущий контроль строительства объекта капитального строительства;
- Составление технических и коммерческих предложений;
- Координация поставки, организация и контроль приемки, планирование и контроль распределения и расходования материальных и технических ресурсов, используемых при строительстве объекта;
- Сопровождение объектов по вопросам строительства отопления, водоснабжения, канализации, вентиляции, кондиционирования;
- Расчет государственных и коммерческих заказов;
- Работа с корпоративными клиентами (ведение графика работы, контроль сервисных услуг);
- Грамотное общение с Заказчиками, обследование объектов.
Требования:
- Высшее техническое образование;
- Опыт работы на аналогичной должности от 5 лет в строительно-монтажной компании;
- Опыт успешного ведения объектов и сдачи в эксплуатацию
- Грамотная устная и письменная речь, уверенный пользователь ПК (word; excel; outlook; AutoCAD); - Умение грамотно ставить задачи и добиваться их исполнения (опыт успешного ведения объектов по строительству инженерных систем от начала производства работ-до сдачи);
- Знание порядка приемки объектов, законченного строительства, и методы контроля их качества;
- Умение организовать рабочий процесс одновременно на нескольких объектах;
- Знание организации и технологии строительного производства;
- Знание трудового законодательства, законодательных и нормативных правовых актов, регламентирующих направления развития соответствующей отрасли производства; - Знание строительных норм и правил, технических условий на производство и приемку строительно-монтажных и пусконаладочных работ;
- Контроль, организация процессов сдачи объёмов работ надзорным органам Ленэнерго, ГупТэк и др.
Условия:
- Стабильная заработная плата (оклад+ квартальные премии + объектная премия);
- Перспективы профессионального и финансового роста;
- Возможность обучения, получения новых навыков и знаний;
- Работа в современной, динамично развивающейся компании, в дружном коллективе;
- Компенсация мобильной связи, бензина.
