Команда ИТ-подбора 2ГИС ищет сорсера, который не боится сложных задач. Мы — распределённая команда рекрутеров и сорсеров, живём в разных городах, но работаем как единое целое. Нас объединяет высокий профессиональный уровень и стремление находить не просто подходящих, а действительно сильных кандидатов.
Мы работаем с инженерными ролями, где важны не только сильные технические навыки, но и зрелые софт-скиллы. Каждая вакансия для нас — вызов. Мы не ищем «кого-нибудь», мы ищем лучших. Это значит — много аналитики, десятки и сотни профилей, внимательная оценка и тонкая настройка поиска. Нам нужен сорсер, который не опускает руки, когда не получается быстро, а наоборот — ищет новые возможности решения задачи.
2ГИС активно растёт, запускает новые продукты и усиливает RnD. В команде разработки уже больше 1000 инженеров, и мы продолжаем расти. Поэтому и наша команда подбора развивается — вместе, с поддержкой, обменом опытом и общим драйвом от того, что делаем.
Что нужно делать
- Вести активный поиск потенциальных кандидатов с помощью различных инструментов и платформ (LinkedIn, GitHub, Boolean Search, X-Ray и т.д.).
- Устанавливать контакт и проводить первичную оценку (скрининг) кандидата с дальнейшей передачей рекрутеру.
- Сотрудничать с рекрутерами и заказчиками вакансий для определения требований к кандидатам.
- Формировать стратегию и карту поиска.
- Анализировать данные воронки подбора с целью постановки и проверки гипотез для ускорения работы по вакансии.
- Отслеживать новые инструменты на рынке сорсинга.
- Работа с входящим потоком кандидатов.
Мы ждем от тебя
-
Опыт работы на позиции IT Researcher/Sourcer от 2 лет.
- Опыт работы со сложными технологическими стеками (С++/QML, Rendering Engineer, Data Engineer, Scala) как преимущество.
-
Владение методами поиска кандидатов.
- Интерес и желание развиваться в сфере поиска и привлечения кандидатов.
- Нацеленность на результат.
-
Умение планировать свое рабочее время и расставлять приоритеты в режиме многозадачности.
Что предлагаем
- Работу в команде профессионалов.
- Можно работать удалённо. Если хочешь работать в гибридном формате, у нас есть офисы в Москве, Санкт-Петербурге, два классных офиса в Новосибирске. А также коворкинги в разных городах России.
- Само собой, полностью белая зарплата. Дополнительные дни отпуска за стаж работы в компании.
- Заботимся о здоровье: ДМС и возможность получать онлайн-консультации терапевта, невролога, психолога и медицинского агента.
- Есть собственный учебный центр: курсы, тренинги и книги для прокачки скиллов.
