Международная компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, в том числе с мировой известностью, основная часть которых представляет собой разработку развлекательных онлайн-сервисов находится в поиске Product Owner Data&ML.
Чем предстоит заниматься:
- Запускать и внедрять реальные AI/Big Data-функции в продукт, отвечающие бизнес-метрикам.
- Руководить развитием BI-аналитики: метрики, дашборды, инструменты (Power BI, Tableau, Apache Superset).
- Работать с данными руками: проверять гипотезы, валидировать модели, принимать решения на основе фактов.
- Управлять бэклогом, Roadmap и приоритизацией задач, исходя из реальной ценности для бизнеса.
- Совместно с Data Science/Engineering-командами внедрять ML/AI-решения, включая LLM и автоматизацию процессов.
- Организовывать тестирование гипотез (A/B-тесты), проверку value для пользователей и бизнеса.
- Формировать требования к разработке с привязкой к бизнес-эффекту (снижение затрат, рост выручки, повышение конверсий).
Что команде хотелось бы видеть:
- Опыт Product Owner/Product Manager в IT 5+ лет, где на практике запускались и масштабировались AI/Big Data/BI решения.
- Обязателен опыт внедрения: ML-моделей или аналитических решений в продакшн, end-to-end: от постановки бизнес-гипотезы → до использования результата бизнесом / клиентами
- Умение работать с большими массивами данных и BI-инструментами, опыт построения аналитических платформ или data продуктов.
- Практический опыт взаимодействия с Data Science/ML-командами.
- Базовые навыки SQL и Python — для быстрой валидации данных и гипотез.
- Опыт работы с продуктами уровня enterprise (CRM, XRM, ERP) или B2B-решениями.
- Понимание unit-экономики и влияние продукта на финрезультаты бизнеса.
Будет плюсом:
- Успешный опыт внедрения LLM (GPT-моделей) в реальные процессы.
- Опыт в высоконагруженных B2C-рынках.
- Глубокое знание BI-стека (архитектура, оптимизация, best practices).
Что компания может предложить вам:
- Работу над сложным продуктом на стыке AI, Big Data и бизнес-платформ.
- Возможность внедрять реальные решения, которые меняют продукт и приносят деньги.
- Сильную команду экспертов и ресурсы для реализации идей.
- Офисный/гибридный формат работы - приоритет, готовы рассмотреть удаленный.
- Возможность развивать свои компетенции и применять знания на практике.
- Возможность поработать на крупных проектах.
- Компания заинтересована в развитии своих. сотрудников: готовы привлекать наставников и оплачивать курсы для повышения квалификации в целях бизнеса.
- Отсутствие бюрократии, быстрое согласование необходимых вещей.
- Оплачиваемые отпускные и больничные.
- Годовой бонус по результатам работы.
- Компенсация спортзала.
- Частичная компенсация английского языка или психолога (на выбор).
- Компания поддерживает сотрудника в важные периоды жизни.
- Предоставляем 4 day-off в год за счет компании.
- ДМС после 6 месяцев работы.
.png&w=1920&q=75){kind=small}
