Официальное трудоустройство по ТК РФ и полный социальный пакет;
Белая зарплата 2 раза в месяц без задержек;
График работы 5/2 с 08:00 до 17:00;
ДМС;
Материальная помощь и дни отдыха к значимым событиям (рождение ребенка, заключение брака, 1 сентября), в том числе материальная помощь новому сотруднику по достижению стажа 6 и 12 месяцев;
Корпоративные мероприятия, новогодние подарки детям, ежегодные спартакиады;
Жилищная программа;
Возможность карьерного роста, а также участие в программах развития и обучения за счет предприятия;
Активная работа профсоюза (частичная оплата путевок в детские оздоровительные лагеря, культурно-массовые мероприятия (театр, экскурсии, концерты и многое другое).
