Сопровождение при поиске работы за рубежом в IT
Помогу уверенно выйти на зарубежный рынок. Подготовим резюме на английском, cover letter и профиль в LinkedIn, а также поймём, как проходить собеседования с HR и нанимающими менеджерами
4
встречи в Zoom
встреча в Zoom
в удобное для вас время
на
240
мин
в удобное время и с комфортной периодичностью
Чат с экспертом
поддержка в Телеграме в процессе всей работы над задачей
Записи встреч
встреч по вашему желанию для пересмотра в будущем
Карьерный план по профориентации поможет
Построить ваш план для старта
Поймём, какие вакансии рассматривать, как выбирать работодателей и подготовимся к поиску работы: от резюме до собеседований
Раскрыть карьерный потенциал
Смэтчим ваши интересы, сильные стороны и навыки и подберём направление, в котором вам будет хорошо и вы станете востребованным специалистом
Понять, кем хочется быть
Определим ваши профессиональные ценности, мотивацию и поймём, что для вас важно и хочется иметь в своей работе
Карьерный план по cтарту в новой профессии поможет
Построить ваш план для старта
Составим стратегию поиска работы, переделаем резюме под новое направление и научимся подсвечивать пользу прошлого опыта в откликах и на собеседованиях
Оценить свои перспективы
Обсудим, что ждёт вас на рынке в новой сфере: конкуренция, зарплаты, скорость профессионального роста
Смэтчить опыт с новыми требованиями
Оценим багаж навыков, сильных и слабых сторон с точки зрения новой профессии и подберём дополнительное обучение
Карьерный план по смене работы поможет
Построить вашу стратегию поиска
Поймём, как и где искать нужные вам вакансии: научимся работать с каналами для активного и пассивного поиска, чтобы привлекать целевых работодателей
Понять, где и на каких условиях хочется быть
Сформулируем образ работы мечты и определим критерии поиска на основе того, какие проекты, команды, зарплата и бенефиты вам интересны
Выделиться среди кандидатов
Усилим резюме и отклики, повысим конверсию в приглашения на собеседования и научимся уверенно презентовать себя на встречах с нанимающими менеджерами
Карьерный план по работе за рубежом поможет
Построить вашу стратегию поиска
Поймём, как и где искать нужные вам вакансии: научимся работать с каналами для активного и пассивного поиска, чтобы привлекать целевых работодателей
Оценить свои перспективы
Оценим ваш опыт и обсудим, что ждёт вас на зарубежных рынках: конкуренция, зарплаты, скорость профессионального роста, трудности перехода и адаптации
Подготовиться к отбору на английском
Усилим резюме и LinkedIn, обсудим стандарты cover letter и научимся уверенно презентовать себя на английском на встречах с зарубежными HR
Менторство для руководителей поможет
Построить ваши стратегию и план развития
Определим пул компетенций, которые помогут вам расти дальше в управляющей роли, и составим план их развития
Получить трезвый опытный взгляд со стороны
Оценим вашу ситуацию со стороны, подсветим сильные зоны и точки роста, поделимся лучшими практиками и опытом в решении похожих кейсов
Усилить лидерские навыки
Обсудим ваш тип лидерства и поможем укрепить позицию в коммуникациях с командой, директорами, партнёрами и при принятии решений
О карьерном плане
Сопровождение в собеседованиях для Software Engineer, QA, DevOps, TeamLead
Для успешного старта до начала первого этапа нам будет необходимо подготовленное резюме, cover letter и оформленный профиль в linkedin.
Первый этап:
- Краткий обзор текущей ситуации, определение пула компаний, куда вы хотели бы выйти на работу
- Определяем, какие документы (с юридической точки зрения) нужны для оформления визы и какая виза подходит в конкретно вашем случае
- Вместе через shared screen создаем поиск по новым вакансиям и подписываемся на них
- Анализируем уже существующие вакансии и вместе с вами откликаемся, с персональным подходом к каждой из них
- Подписываемся и добавляем в друзья нужных людей, а так же я делюсь своими контактами с HR и рекрутинговыми компаниями
- По окончанию выдается “домашнее задание” для подготовки к следующему этапу
Второй этап:
- Я описываю общую стратегию поведения с HR
- Рассказываю про нюансы общения с интервьюером
- Проводим тестовое welcome собеседование на английском языке
- Разбираем ошибки
- Составляем и обсуждаем список наиболее частых вопросов на собеседовании и ответы на них
- По окончанию выдается “домашнее задание” для подготовки к следующему этапу
Третий этап:
- Разбираем результаты созвонов с HR
- Анализируем что было хорошо, что плохо
- В зависимости от ситуации и конкретной компании строим дальнейшую стратегию поведения и закрепляем уже пройденные этапы
- Я описываю общую стратегию поведения, и задаю “домашнее задание“ до следующей сессии
- Данный этап на 50% будет проходить на английском языке
Четвертый этап:
- Готовимся к тестовым техническим заданиям
- Разбираем какие варианты заданий наиболее распространены, как к ним готовиться и от каких заданий лучше отказаться, а какие сделать.
- Так как тех.собеседование является ключевым в принятии решения о найме сотрудника в большинстве компаний - им уделим особое внимание.
- Предоставлю настоящие варианты технических вопросов и собеседований на широкий спектр специализаций, от общих до узконаправленных.
- Данный этап будет проходить преимущественно на английском языке
По окончанию блока у вас должно быть четкое понимание - как пройти собеседование в команду мечты, чего вам не хватает, какие личные или профессиональные качества стоит усовершенствовать, а так же - вы обретете уверенность, что собеседоваться на иностранном языке - это не страшно и не сложно.
Оставьте заявку
Мы напишем вам в Телеграме, обсудим детали и ответим
на вопросы
После оплаты создадим общий чат с экспертом и назначим удобное время для для первой встречи
Возьмём на себя всю организацию, чтобы вы сфокусировались на главном
Об эксперте
проведено
Плотное сотрудничество для ваших результатов
Встречи в Zoom
Выбирайте удобное время для онлайн-встреч и занимайтесь из любой точки мира. Организацию мы берём на себя
Домашние задания
Выполняйте задания эксперта между встречами,
чтобы быстрее двигаться к результату
Поддержка в чате
Знайте, что эксперт всегда рядом, чтобы ответить на ваши вопросы, дать обратную связь и поддержать
